[心得] 看了離職同事的例子

看板Salary (工作職場)作者 (一根煙)時間9年前 (2017/01/13 15:31), 編輯推噓8(8013)
留言21則, 13人參與, 最新討論串1/1
請問.... 目前還在職的各位 你們同事離職的時候(or之後) 會到老闆&主管們說起類似這樣的話 1. 他根本沒想清楚,不過算了!祝福他吧! 2. 外面的行業,根本就不是如他想像的那樣,不過既然他堅持就這樣吧 3. 主管曰;枉費老闆這樣的提攜他,現在就這樣走了,真是對不起老闆 4. 你要請育嬰假,我也不能說不,也不能叫你離職,不然這樣我違法 但你要想清楚,回來若沒主管職缺,你就得做回一般專員 最近聽比較多同仁離職,所以比較常聽到 我目前突然覺得「這種想法的主管,我還是快溜吧!」 當你們聽到之後,想的是什麼...?? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.135.115.247 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1484292692.A.3B9.html

01/13 15:43, , 1F
溜,我之前有個主管每天都講上面那幾句,資深的拿辭呈
01/13 15:43, 1F

01/13 15:43, , 2F
給他,他竟然說我也要走耶,你等我走了再自己往上報,這
01/13 15:43, 2F

01/13 15:43, , 3F
個東西我沒看到…然後一個月內我們整個部門就走光了…
01/13 15:43, 3F

01/13 15:45, , 4F
前老闆就這樣XD後來幾乎全跑光了,快跑快跑+1
01/13 15:45, 4F

01/13 16:28, , 5F
怕一個帶一個,這種話在離職率高的公司很常見
01/13 16:28, 5F

01/13 16:29, , 6F
特別是整批的TEAM,當時一起進來的同事 幾乎都像朋友
01/13 16:29, 6F

01/13 16:30, , 7F
一個走後,離職的情緒都會一個帶一個
01/13 16:30, 7F

01/13 17:38, , 8F
越爛的公司和主管越喜歡搞這套抹黑離職同事
01/13 17:38, 8F

01/13 17:46, , 9F
說實在 看不出來哪句有問題 主管有主管看事情角度
01/13 17:46, 9F

01/13 17:58, , 10F
但是否離職用這個來判斷的話 對你經驗和資歷都沒有幫
01/13 17:58, 10F

01/13 17:58, , 11F
01/13 17:58, 11F

01/13 18:23, , 12F
主管為了穩定軍心當然對內必須這麼說,職場就是演演戲
01/13 18:23, 12F

01/13 21:05, , 13F
離職會傳染+1,不過會說這種話的主管或老闆,這公司我相
01/13 21:05, 13F

01/13 21:05, , 14F
信也是不怎麼樣
01/13 21:05, 14F

01/13 22:00, , 15F
你把自己假想成主管或老闆你就知道在員工前該講什麼了
01/13 22:00, 15F

01/13 22:04, , 16F
最常聽到第2個 但我工作薪水一個比一個好
01/13 22:04, 16F

01/13 22:58, , 17F
我遇到的是不一樣主管,員工之間在聊說哪幾位是資深員工
01/13 22:58, 17F

01/13 22:59, , 18F
主管卻說,沒走是因為沒能力,有能力的早走了,真的無言
01/13 22:59, 18F

01/13 23:29, , 19F
主管說2..還說沒制度也是一種制度 聽到都傻了
01/13 23:29, 19F

01/14 13:54, , 20F
會覺得他走不意外
01/14 13:54, 20F

01/14 15:46, , 21F
聽到外面工作難找這種話就好笑
01/14 15:46, 21F
文章代碼(AID): #1OU89KEv (Salary)
文章代碼(AID): #1OU89KEv (Salary)