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[問題] 月薪少25K但有獎金值得換嗎

看板Salary (工作職場)作者 (螞蟻)時間6年前 (2020/04/20 00:54), 6年前編輯推噓12(15推 3噓 53→)
留言71則, 30人參與, 6年前最新討論串1/1
以下簡單說為 目前穩定高收入適合養老 轉職有挑戰能學新東西但薪水低 低到平常娛樂開銷歸零 除非當年度有獎金才有多餘資金娛樂 ========== 原本工作穩定加薪但沒獎金 上班輕鬆自由 工作二十年後年薪能破百 ========== 新工作有獎金但不固定 上班環境未知 但應該不會比原來輕鬆 由於獎金不固定 可能毫無獎金 所以很猶豫 新工作是我比較有興趣工作內容 但是就是薪水可能比較少 兩者都有機會有良好升遷管道 目前是八年級生 想多嘗試不同工作多學習 但也快三十了 待在原公司未來比較穩定 換新工作一切靠實力相對有挑戰 (兩者皆不是業務性質工作) 以上 希望各位大大能分享看法 感激不盡 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.224.172.67 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1587315267.A.7D2.html
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04/20 00:55, 6年前 , 1F
新工作若獎金掛蛋就跟原來工作差25K
04/20 00:55, 1F
推
04/20 00:56, 6年前 , 2F
你怎知道20年後能破百 而且公司確定能穩定？
04/20 00:56, 2F
99%能穩定 20年是保守估計 快的話約10年就可以了
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04/20 01:08, 6年前 , 3F
還是要以投保薪資為考量
04/20 01:08, 3F
投保薪資年差近30萬 ※ 編輯: nica00900 (36.224.172.67 臺灣), 04/20/2020 03:29:04 ※ 編輯: nica00900 (36.224.172.67 臺灣), 04/20/2020 04:16:42 ※ 編輯: nica00900 (36.224.172.67 臺灣), 04/20/2020 04:38:48
推
04/20 07:33, 6年前 , 4F
說真的，20年後薪水才破百不覺得算是高收入耶，可是輕
04/20 07:33, 4F
破百是以每年調整0.8%複利調 用最悲觀算法 所以低
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04/20 07:33, 6年前 , 5F
鬆自由又穩定，離開感覺會後悔
04/20 07:33, 5F
推
04/20 08:36, 6年前 , 6F
20年後破百然後高收入？破百只是中產而已吧@@
04/20 08:36, 6F
以我學歷又是上班族 不錯了啦
推
04/20 08:41, 6年前 , 7F
要是日子過太爽想過苦哈哈的日子就去
04/20 08:41, 7F
我也是有這想法 目前上班爽度絕對超乎你想像
推
04/20 08:49, 6年前 , 8F
不值得 從你內文描述新公司能比過舊公司的點只有你認為是
04/20 08:49, 8F
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04/20 08:50, 6年前 , 9F
你有興趣的 但往往興趣不能當飯吃 尤其當興趣變工作時很
04/20 08:50, 9F
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04/20 08:51, 6年前 , 10F
大機會他會變得不是你興趣而是你厭惡的內容
04/20 08:51, 10F
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04/20 08:52, 6年前 , 11F
而且我比較傾向能實際領到的高月薪 獎金聽聽就好 何況每個
04/20 08:52, 11F
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04/20 08:53, 6年前 , 12F
月是少25K不是2.5K耶
04/20 08:53, 12F
的確 單純是興趣 但這興趣代價年近30萬 感覺有點高 而且原公司的獲利真的比新公司 好很多
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04/20 08:57, 6年前 , 13F
原公司要20年之後才能破百這收入還滿低的，這麼低的收入
04/20 08:57, 13F
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04/20 08:57, 6年前 , 14F
新公司還要少25k那不就是吃土了嗎？
04/20 08:57, 14F
目前大學n+10 * 16 + 每年10萬內的其他公司福利薪水 新公司頂多 n + 2 * 13而已 加 未知獎金 的確感覺很少
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04/20 08:59, 6年前 , 15F
25k是2萬5千喔，少這麼多你確定要換？
04/20 08:59, 15F
少這麼多確實完全沒其他多餘資金娛樂了
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04/20 09:08, 6年前 , 16F
2不穩定又低新不就是屎
04/20 09:08, 16F
的確穩定性極低
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04/20 09:08, 6年前 , 17F
一般是穩定低VS不穩定高
04/20 09:08, 17F
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04/20 09:08, 6年前 , 18F
不過穩定只有公務員 要比公務員低25K也滿奇怪的
04/20 09:08, 18F
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04/20 09:29, 6年前 , 19F
直接談年薪吧 要換就跟下一間談好package
04/20 09:29, 19F
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04/20 09:33, 6年前 , 20F
不過你還沒破百 卻又談少25k 何必呢
04/20 09:33, 20F
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04/20 10:21, 6年前 , 21F
趁年輕去做興趣的事，可以知道是不是真的興趣
04/20 10:21, 21F
推
04/20 10:52, 6年前 , 22F
舊工作是國營或泛公職，建議不要走。新工作獎金可高
04/20 10:52, 22F
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04/20 10:52, 6年前 , 23F
可低，不穩定因子
04/20 10:52, 23F
舊工作比國營好太多了 ...薪高 調薪穩定 加上工作內容輕鬆
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04/20 11:31, 6年前 , 24F
獎金是假的，月薪才是真的
04/20 11:31, 24F
獎金說白 很難超過目前工作 但以後出路個人認為比較加分 若繼續做 能比目前工作收入 多上好幾倍
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04/20 11:56, 6年前 , 25F
獎金這種東西老闆不爽就不給 愛怎麼改就怎麼改
04/20 11:56, 25F
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04/20 11:56, 6年前 , 26F
今天看你不爽，下次獎金就不給你
04/20 11:56, 26F
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04/20 11:57, 6年前 , 27F
很多爛公司喜歡講自己的獎金來掩蓋低薪 可惜看的到吃不到
04/20 11:57, 27F
兩家公司都是有制度大公司 獎金是看有沒有賺錢的
還有 13 則推文
還有 8 段內文
是差距很大 但可能是因為性質不同吧
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04/20 22:49, 6年前 , 41F
我們講了你又聽不進去，那也不用問大家了
04/20 22:49, 41F
覺得我是問錯版了 應該要問同行比較清楚未來可能藍圖 會問單純是想說一定有人曾經 走過與我相同路 想看看過來人選擇
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04/20 23:48, 6年前 , 42F
看完回覆，原po就是來找自信而已，他對薪水高的標準還
04/20 23:48, 42F
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04/20 23:48, 6年前 , 43F
蠻寬鬆的，而我們說什麼他都在辯解而不是參考，隨便他
04/20 23:48, 43F
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04/20 23:48, 6年前 , 44F
吧
04/20 23:48, 44F
的確 我對薪水高的看法單純只是看薪情平臺 目前超過80%的人 個人是覺得不差 但新公 司保底部分不滿意 所以才來問 以目前我這年齡的確不是99%那佼佼者 但有八成以上個 人覺得算高
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04/21 00:15, 6年前 , 45F
呃...獎金通常來說會先看部門分配 再依個人KPI調配比例
04/21 00:15, 45F
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04/21 00:17, 6年前 , 46F
比較紅的或賺錢主力的部門有可能好幾個月 但有些支援維護
04/21 00:17, 46F
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04/21 00:18, 6年前 , 47F
性的部門可能不管公司賺多少錢天花板就是0.5個月 再說KPI
04/21 00:18, 47F
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04/21 00:20, 6年前 , 48F
也是很常是同部門分配名額 你沒有驚人表現或跟主管要好 你
04/21 00:20, 48F
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04/21 00:22, 6年前 , 49F
也很難拿到滿 既然你說兩間都是大公司 那獎金分配方式基本
04/21 00:22, 49F
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04/21 00:22, 6年前 , 50F
上就是這種死板板的公式套入而已
04/21 00:22, 50F
原公司是類似這種模式 像大鍋飯 但低薪的公司不是 可能我表達不是很清楚 或是問的方式錯了 因為我看到的回覆 跟實際狀況落差有點大 舉個最簡單的例子來表達我狀況好了 在一個穩定薪水狀況 且福利和未來發展略比公務員佳 想要換成保險業務員工作 大家應該都知道 保險業務員即使公司虧錢 還是有佣金收入吧 主要都看自己業績多好 新公司 制度就是這種制度 而新公司的底薪只有落在 薪情平臺6-70分位數 以上用最客觀比例來說 大家應該比較清楚我目前的狀況 希望有過來人能分享 感謝 ※ 編輯: nica00900 (180.217.189.74 臺灣), 04/21/2020 01:19:36 再次強調 兩者都不是業務性質 ... 但 後者公司制度 跟保險業務員幾乎一樣 不是看主管 不是看整體公司營收 單純靠個人表現或團隊表現 跟一般人第一想法是有落差的 (以目前看到的回覆來說) 只不過如果今年績效不好 公司虧錢情況下 還是會有底薪 但公司不可能讓你長期虧太久 新公司會有走路風險 原公司幾乎沒有 因為原公司目前還在持續成長 ※ 編輯: nica00900 (180.217.189.74 臺灣), 04/21/2020 01:29:39 ※ 編輯: nica00900 (180.217.189.74 臺灣), 04/21/2020 01:42:00 ※ 編輯: nica00900 (180.217.189.74 臺灣), 04/21/2020 01:44:43
推
04/21 07:46, 6年前 , 51F
換吧 挑戰自我
04/21 07:46, 51F
→
04/21 07:59, 6年前 , 52F
選輕鬆自由的
04/21 07:59, 52F
推
04/21 12:47, 6年前 , 53F
你現在薪資是46K年薪84W，新工作38K年薪50W?你的描述跟
04/21 12:47, 53F
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04/21 12:47, 6年前 , 54F
公式對不起來，你就直接講啊，一堆人以為月薪少兩萬
04/21 12:47, 54F
不好意思 第一次發這種文 不知道什麼該說 什麼不該說 不過上面回覆後來有用n表示了 每個月的收入確實只有少個8K多 但原公司福利多 年終固定至少4個月 加上其他有的沒的 每年大概也有至少5萬以上 新公司就蝦米都沒有 才一個月年終 但 新公司以我條件 這底薪是合理的 因為大部分在這行業 都是獎金比底薪高
推
04/21 14:42, 6年前 , 55F
挺想知道原公司是哪一家XD
04/21 14:42, 55F
你六成會去過 說不定還有接觸到過我 沒接觸過 股票也是適合保守的人投資的
→
04/21 14:44, 6年前 , 56F
我比較保守會留，但原po沒後顧之憂的話
04/21 14:44, 56F
有經濟壓力才上來問 一個月基本開銷剛好35K... 很怕吃土
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04/21 14:44, 6年前 , 57F
可以選擇去闖闖看，不然以後會後悔？
04/21 14:44, 57F
後者是大多數這行業的夢想 至少我聽到很多人都是這樣 但很快就被刷下來 ※ 編輯: nica00900 (36.224.172.67 臺灣), 04/21/2020 15:34:09 ※ 編輯: nica00900 (36.224.172.67 臺灣), 04/21/2020 15:42:45
推
04/21 20:57, 6年前 , 58F
看你的回文，感覺你很想去，但又怕真的薪水太低，過去
04/21 20:57, 58F
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04/21 20:57, 6年前 , 59F
自己會後悔，所以找版友們推你一把。覺得你還是好好想
04/21 20:57, 59F
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04/21 20:57, 6年前 , 60F
想未來3到5年，你想要過什麼樣的生活。還有考量到若新
04/21 20:57, 60F
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04/21 20:57, 6年前 , 61F
工作真的沒辦法繼續或是無法支撐生活的時候，有哪些後
04/21 20:57, 61F
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04/21 20:57, 6年前 , 62F
路。
04/21 20:57, 62F
推
04/22 21:03, 6年前 , 63F
興趣本身不一定能當飯吃，做到能讓人花錢買的東西不管是不
04/22 21:03, 63F
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04/22 21:03, 6年前 , 64F
是興趣都可以當飯吃，大部分人都以為因為是興趣就可以理所
04/22 21:03, 64F
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04/22 21:03, 6年前 , 65F
當然地付出比較少的努力輕鬆隨便作才是問題，成人世界能賺
04/22 21:03, 65F
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04/22 21:03, 6年前 , 66F
錢的是成果的品質，不是在付費贊助孩子學習，興趣根本不是
04/22 21:03, 66F
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04/22 21:03, 6年前 , 67F
重點。
04/22 21:03, 67F
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05/05 06:16, 6年前 , 68F
最後選擇留在原公司 日後有機會在換到其他部門
05/05 06:16, 68F
推
05/30 19:29, 6年前 , 69F
民間企業沒有絕對穩定的，那是你自己認為，現實情況是
05/30 19:29, 69F
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05/30 19:29, 6年前 , 70F
永遠要讓自己有不同領域的競爭力或同產業無法替代的專
05/30 19:29, 70F
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05/30 19:29, 6年前 , 71F
業能力
05/30 19:29, 71F
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