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[問題] 敘薪與核薪有差距

看板Salary (工作職場)作者 (維蓓良心)時間3周前 (2026/03/25 08:54), 2周前編輯推噓24(25推 1噓 50→)
留言76則, 35人參與, 1周前最新討論串1/1
大家好，我的背景是X年化學產業背景碩士學歷 上禮拜五收到新公司敘薪的結果N+11 不過昨天面試的主管打電話來說 更上面的主管核薪時覺得我太貴 原因是我資歷比較屬於另一個單位 所以資歷不能X年完全換算過去我面試的單位 最後主管很抱歉的說N+5我能不能接受 另外畫了個餅說，明年調薪如果我今年做的不錯還是有機會調成N+11 當下我也只能答應 想請問這種更上級主管打槍薪水是不是也只能吞忍？ 還是其實我還是可以議價? 第一次遇到這種的菜雞發文 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.38.92.153 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1774400094.A.EC2.html ※ 編輯: ivan1209 (114.38.92.153 臺灣), 03/25/2026 08:57:12 ※ 編輯: ivan1209 (114.38.92.153 臺灣), 03/25/2026 08:59:33
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03/25 09:11, 3周前 , 1F
沒阿 不爽不要去就好, 吞啥
03/25 09:11, 1F
推
03/25 09:56, 3周前 , 2F
幾年經驗為什麼不敢講？
03/25 09:56, 2F
推
03/25 09:58, 3周前 , 3F
經理比組長小？
03/25 09:58, 3F
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03/25 10:00, 3周前 , 4F
這公司根本搞笑，內部流程還沒跑完就在跟你講薪水
03/25 10:00, 4F
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03/25 10:00, 3周前 , 5F
，被長官砍薪水後只能回來凹你….保重啊！
03/25 10:00, 5F
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03/25 10:13, 3周前 , 6F
值不值不是看年資是看能力，如果你不滿意可以另謀高就
03/25 10:13, 6F
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03/25 10:13, 3周前 , 7F
，這個經驗就當鬼故事就好了
03/25 10:13, 7F
推
03/25 10:35, 3周前 , 8F
你的專業經驗不是他們組必要的 經理能開出+11 表示組
03/25 10:35, 8F
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03/25 10:35, 3周前 , 9F
裡均薪就在那邊
03/25 10:35, 9F
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03/25 10:35, 3周前 , 10F
雖然被更上級減薪 但你可將成長性適應性專業性納入考
03/25 10:35, 10F
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03/25 10:35, 3周前 , 11F
慮 用表現爭取加薪也不是沒有例子
03/25 10:35, 11F
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03/25 10:58, 3周前 , 12F
N+11是已經給offer還是口頭？
03/25 10:58, 12F
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03/25 10:58, 3周前 , 13F
如果已經收到offer還改，這種公司你還去？
03/25 10:58, 13F
口頭上講薪水敘薪而已，所以才說敘薪跟最後核薪有差距
推
03/25 12:33, 3周前 , 14F
先答應他 過兩天再跟他說你媽覺得不好 婉拒報到
03/25 12:33, 14F
推
03/25 13:53, 3周前 , 15F
看你缺不缺錢啊 我是會直接拒絕啦
03/25 13:53, 15F
推
03/25 14:39, 3周前 , 16F
相信你也有面過其他公司也大概知道自己的行情，砍薪後還
03/25 14:39, 16F
我真的一陣子沒面試了，只是剛好有朋友問才去面試
→
03/25 14:39, 3周前 , 17F
是有比較優就去，沒的話就找下一家
03/25 14:39, 17F
推
03/25 14:46, 3周前 , 18F
九年經驗都能帶部門了，這種還要吞喔？
03/25 14:46, 18F
推
03/25 15:11, 3周前 , 19F
口頭原本就不準確
03/25 15:11, 19F
→
03/25 15:11, 3周前 , 20F
如果你認為委屈了就不去
03/25 15:11, 20F
推
03/25 15:24, 3周前 , 21F
這經理很雷 簽呈沒走完就先通知 但現在就算是n+5不是也
03/25 15:24, 21F
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03/25 15:25, 3周前 , 22F
比你預期的n高了不是?
03/25 15:25, 22F
推
03/25 15:56, 3周前 , 23F
都有超過預期了，表示去了也沒有到很虧，跟其他機會比
03/25 15:56, 23F
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03/25 16:20, 3周前 , 24F
沒誠信 你不怕之後又表你?
03/25 16:20, 24F
推
03/25 16:25, 3周前 , 25F
oherman最聰明，比較現有選項而不是錨定的+11
03/25 16:25, 25F
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03/25 16:25, 3周前 , 26F
但是EatMe37最帥
03/25 16:25, 26F
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03/25 17:12, 3周前 , 27F
沒拿到紙本前數字一律當沒聽到
03/25 17:12, 27F
推
03/25 17:25, 3周前 , 28F
你都答應了才來問
03/25 17:25, 28F
推
03/25 17:27, 3周前 , 29F
不然你就去另外一個單位 這樣敘薪就有n+11了
03/25 17:27, 29F
→
03/25 17:28, 3周前 , 30F
跟hr說去另外一個單位
03/25 17:28, 30F
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03/25 17:30, 3周前 , 31F
我們是經理比組長大耶
03/25 17:30, 31F
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03/25 17:31, 3周前 , 32F
經歷比組長大兩階吧
03/25 17:31, 32F
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03/25 17:31, 3周前 , 33F
經理
03/25 17:31, 33F
→
03/25 17:35, 3周前 , 34F
經理>副理>組長
03/25 17:35, 34F
→
03/25 17:37, 3周前 , 35F
跟他說你要去另外一個單位比較適合你
03/25 17:37, 35F
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03/25 17:41, 3周前 , 36F
勸你不要去
03/25 17:41, 36F
推
03/25 18:00, 3周前 , 37F
想當年就是嫌少又不敢談薪水 很快就離職了
03/25 18:00, 37F
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03/25 18:02, 3周前 , 38F
公司都很想用少少的薪水請人
03/25 18:02, 38F
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03/25 18:02, 3周前 , 39F
最好遇到一個不懂行情的他們就賺到
03/25 18:02, 39F
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03/25 18:32, 3周前 , 40F
而且他們還會用原本的薪水幫你調動到薪水應該比較高的工
03/25 18:32, 40F
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03/25 18:32, 3周前 , 41F
作
03/25 18:32, 41F
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03/25 19:43, 3周前 , 42F
從薪水就開始PUA你還敢去喔
03/25 19:43, 42F
推
03/25 20:27, 3周前 , 43F
不管任何情況都可以議價，下次記得如果對方跟你可不可以接
03/25 20:27, 43F
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03/25 20:28, 3周前 , 44F
受的時候不要當下就回答，可以用我要考慮一下或是我需要跟
03/25 20:28, 44F
→
03/25 20:29, 3周前 , 45F
家人討論來拖延。要知道除非是取代性非常高的工作，不然對
03/25 20:29, 45F
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03/25 20:30, 3周前 , 46F
方願意發給你offer就代表希望你能報到，都花了這麼多時間面
03/25 20:30, 46F
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03/25 20:30, 3周前 , 47F
試了他們也不會想輕易放棄候選人
03/25 20:30, 47F
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03/25 20:32, 3周前 , 48F
就算最後議價沒有成功你也沒有損失，多花一兩通電話的成本
03/25 20:32, 48F
明白了~ 感謝
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03/26 06:39, 3周前 , 49F
看你有沒其他選擇 進去後的上限你也看到了 就那樣
03/26 06:39, 49F
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03/26 11:06, 3周前 , 50F
看年終多少，我轉職也扣5000，但新公司年終都是舊公司兩倍，
03/26 11:06, 50F
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03/26 11:06, 3周前 , 51F
結果ok
03/26 11:06, 51F
推
03/26 11:21, 3周前 , 52F
你就當N+11沒發生過把它忘記
03/26 11:21, 52F
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03/26 11:21, 3周前 , 53F
N+5若已達你轉職預期薪資就開心接受
03/26 11:21, 53F
薪水是還可以，只是想問問版有遇到這種事情通常怎麼處理，想學習
→
03/26 11:23, 3周前 , 54F
我遇過談薪水進去，結果之後主管常拿「你薪水很高欸」
03/26 11:23, 54F
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03/26 11:23, 3周前 , 55F
來酸
03/26 11:23, 55F
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03/26 11:51, 3周前 , 56F
這種制度這麼差的公司你還去喔？這麼缺嗎？是的話就吞，
03/26 11:51, 56F
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03/26 11:51, 3周前 , 57F
不是就再找，吞下來是你吃虧不是網友
03/26 11:51, 57F
推
03/26 13:00, 3周前 , 58F
看你急不急，不急就拒絕換別家面試
03/26 13:00, 58F
→
03/26 14:03, 3周前 , 59F
建議再議，或是試用期訂好價格
03/26 14:03, 59F
好的
推
03/26 15:37, 3周前 , 60F
很急又缺錢就忍 都沒有可以慢慢議
03/26 15:37, 60F
噓
03/26 17:09, 3周前 , 61F
鳥公司
03/26 17:09, 61F
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03/26 17:10, 3周前 , 62F
怎麼可能發offer後還打來砍
03/26 17:10, 62F
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03/26 19:24, 3周前 , 63F
都答應了問心酸的 看你面試的工作內容來談吧
03/26 19:24, 63F
推
03/27 12:39, 3周前 , 64F
我不相信一年可以把你調薪6000 XD
03/27 12:39, 64F
推
03/27 19:15, 3周前 , 65F
我個人經驗是急著離職容易顧此失彼。但如果真的現職待不
03/27 19:15, 65F
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03/27 19:15, 3周前 , 66F
下去的話，先去新公司，然後再開始找下家面試時就說前公
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03/27 19:15, 3周前 , 67F
司出爾反爾，但這是下策
03/27 19:15, 67F
推
03/28 15:50, 3周前 , 68F
工研院?
03/28 15:50, 68F
推
03/28 19:20, 3周前 , 69F
14個月？
03/28 19:20, 69F
推
03/30 17:08, 3周前 , 70F
他應是說處長你聽成了組長
03/30 17:08, 70F
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03/30 23:04, 3周前 , 71F
你答應了N+5就不會變了，誰叫你比較想要這份工作。
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03/30 23:04, 3周前 , 72F
有的白痴公司會給砍價獎金，如果能成功砍下新進人員
03/30 23:04, 72F
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03/30 23:05, 3周前 , 73F
的薪資會給獎勵。這時就看對方急不急僱用你，有沒有第二
03/30 23:05, 73F
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03/30 23:05, 3周前 , 74F
候選人。
03/30 23:05, 74F
※ 編輯: ivan1209 (36.228.97.83 臺灣), 04/02/2026 07:19:55
推
04/06 06:24, 2周前 , 75F
別去了吧
04/06 06:24, 75F
推
04/08 16:34, 1周前 , 76F
如果試用期後這樣說就是走人，還沒任職可以先去做看看
04/08 16:34, 76F
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