離職公司要將生日假扣回…
我111年2月進公司，預計115年4月中離職。照勞基法用週年制算，這段期間應該會有48天
特休。
今年三月底，有先跟HR確認特休，當時說是14天，所以我就照這個數量去安排休假，到現
在已經請了13天。
結果今天突然收到HR訊息，說之前算錯了。因為公司有「生日假」，生日前後一週可以請
，沒請就算放棄。但我前四年其實都有請生日假，所以現在要把那些扣回來。
老實說真的有點傻眼…
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推
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