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討論串[討論] 在職場上是不是只要主管沒走都很難升主管
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[討論] 在職場上是不是只要主管沒走都很難升主管
推噓6(6推 0噓 17→)留言23則，0人參與, 2月前最新作者Paul1021 (胡迪)時間3月前 (2024/08/24 20:27), 編輯資訊
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請問一下. 在職場上來說. 假如高薪的主管職缺只有一個或是兩個. 其他職缺都是基層人員相對低薪. 假設你在基層人員的工作績效普遍都相當良好. 甚至可以說用優異來形容. 但是基層人員做得再好. 薪水就是固定的. 沒辦法跟主管職級的薪水比. 這樣的狀況下. 只要主管沒走還在主管的位置上. 基層人員做得再
(還有51個字)
#2
Re: [討論] 在職場上是不是只要主管沒走都很難升主管
推噓0(0推 0噓 1→)留言1則，0人參與, 3月前最新作者motan (警察先生就是這個人)時間3月前 (2024/08/25 10:08), 編輯資訊
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不一定啦，我以前公司財務長，為了升他想升的人，還建議老闆設新的部門，就有多的主管缺了。. 然後不想升我，只因為我提過離職是老闆慰留，然後出事處理好，老闆記我大功沒記他。. 後來我憤而離職後，才一年他就被撤職了，然後整個處被降級為部。. 魚死網破感覺滿好的。. 反正換工作滿順利的，看到他倒楣我就安心了
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