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討論串[請益] 外商派遣?
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我以前一開始入行是約聘的人員 (老實說我不知道約聘跟派遣的差異). 現在已經是正職的經理職了。. 所以我想回應一下過來人的經驗給現在的約聘/派遣人員參考。. 剛入行時我是半年一簽的約聘助理,. 職稱是部門助理,實際上就是打雜,所有行銷和業務的瑣事我都要幫忙. 好處前面的人都說過了. 不外乎就是一個很
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我也稍微來分享我的微正面觀點. 面試上外商公司約聘的派遣技術人員. 公司給的理由都是"原廠給我們部門的人數只有X位. 如果你表現的好 我們會跟公司爭取把你變正職". 以上真的都是聽聽就好. 每年重新簽約的時候 就會換一個說法. "我們已經很努力很努力跟原廠爭取了. 可是bala bala...所以還
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本人剛好是屬於正面關點的外商派遣人員,不過我從事技術職,. 這種專業需求大的職缺,一般是不會聘用派遣人員,因為依賴性強,. 不穩定性的風險太高,只是外國總部對台灣分部的職位員額有限. 制,不得不這樣處理。. (我聽你在放屁,剛應徵時說員額有限,後來同單位的一個. 調部門,也沒給我轉啊!). Anyw
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