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[ Salary ]
討論串[問題] 為何第一份工作的薪水很重要?
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其實你的問題比較雜，屬於不同的範疇. 我的想法是這樣的：. 1.為何第一份薪水很重要？. 其實是因為每一份薪水同樣都很重要，所以第一份薪水也很重要. 有的人說，因為第一份薪水是以後談薪調薪的起點，其實第二份以後的薪水依然如此. 通常會討論第一份薪水的人主要是沒有經驗或者經驗很少的社會新鮮人. 由於社
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薪水只是個果. 因還是在你的實力跟專業. 大概十多年期. 我有個朋友國立二專畢業 在台中找到份工作月薪三萬. 就算是十年前 月薪三萬的新人工作在台中也算是相當罕見. 十年後 還是三萬 因為這十年他做的東西都是一樣的. 沒有特別多. 但相同時間 一個同事 私立後山二技畢業. 坐櫃台小妹. 十年後 兼任
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※ 引述《roder (尊重 q(￣︶￣)p 包容)》之銘言：. 安安. 請問你有在使用104或者1111之類的網站嗎. 如果還沒 我覺得你可以先用用看. 然後最好是製造一個面試機會 實際知道職場是怎麼回事. 譬如拉. 看看對方是會先在職缺單上寫清楚「此職位薪資多少」. 或者面試的時候告知「此職位以
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※ 引述《roder (尊重 q(￣︶￣)p 包容)》之銘言：錯了 是第一份工作的公司名稱和工作內容才重要薪水是跟你的技能和學經歷有關 每種職業有每種職業的行情價. 你要走對職係 你薪水才會高. 例如同樣是辦公室小妹做起. 1.門口總機小妹. 2.採購. 3.人資. 4.行政助理. 想求發展將來有高
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※ 引述《roder (尊重 q(￣︶￣)p 包容)》之銘言：. 其實是有差的。. 以我們公司為例，每個職等都有一定的薪資級距. (e.g. Level 1=30K ~36K，Level 2= 39~48K ). 當一個人通過面試，落在某一個職等的時候，. 就會參考兩件事情. 1) 個人能力. 2)
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