看板 [ Salary ]
討論串[問題] 為何第一份工作的薪水很重要?
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推噓2(2推 0噓 0→)留言2則,0人參與, 最新作者YunJonWei (楊宗緯)時間12年前 (2014/06/22 04:18), 12年前編輯資訊
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引述《roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)》之銘言:. 大家花了十幾年的準備與幾百萬的成本,都為了找到好工作。. 結果你還問第一份薪水高低重不重要這種問題 @@?. 第一份薪水,等於你努力十幾年的成果,. 比畢業證書與成績單都還重要好嗎。. 另外面試的心態也要注意一下,. 新鮮人努力了十幾
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推噓6(6推 0噓 22→)留言28則,0人參與, 最新作者petertg (TG)時間12年前 (2014/06/21 19:47), 編輯資訊
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引述《roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)》之銘言:. 起薪低,加薪給你5年,能加多高? 2萬2能變成6~7萬?. "可能"有這種機會,但不要妄想...不然政府幹麻連"加薪減稅"這招都推出來了?. 5年後假設你薪水才3萬多,你心生不滿,想跳槽,下一份工作會給你多少錢?. 你知道面試之前填資
(還有92個字)

推噓3(3推 0噓 18→)留言21則,0人參與, 最新作者roder (尊重 q( ̄︶ ̄)p 包容)時間12年前 (2014/06/21 19:41), 編輯資訊
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爬文看到很多人都說如果起薪太低 之後很難談薪水. 我個人是認為公司都有所謂的行情價. 例如新人進來一律30K 有經驗或過試用期再另外調. 但如果你之前是22K 難道就會變成給你開25K??. 這不是很奇怪的一件事情嗎. 另外還很好奇為何有些公司喜歡用一~兩年工作經驗的人. 這個理由是甚麼阿?? 是年
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