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討論串[問題] 公司要求簽保密合約和競業競止
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Re: [問題] 公司要求簽保密合約和競業競止
推噓0(1推 1噓 0→)留言2則，0人參與, 最新作者skyprayer (洗碗工)時間9年前 (2016/08/22 22:01), 編輯資訊
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第一條 合法. 但你最好確認一下公司核領加班費的方式. 很多公司說自己遵守勞基法 但沒加班費. (邏輯學零分 但腹黑管理學滿分的說法). 第二條 保留. 勞基法已經沒有試用期. 公司必須比照正職人員給你應該有的保障和待遇. 不過可以給你較低的待遇 過了考核期再加薪 (最初待遇必須合乎勞基法). 另外
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Re: [問題] 公司要求簽保密合約和競業競止
推噓4(4推 0噓 1→)留言5則，0人參與, 最新作者GameHeven (Mark Williams)時間9年前 (2016/08/22 11:51), 9年前編輯資訊
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我從法律面看一下這合約，簡單講這合約是垃圾。. 簽下去你就是白痴。. 分析如下：. 條文一. 勞基法寫明勞工加班要有加班費，而且勞工有權不加班。. 這條是要求勞工不得拒絕加班。. 這條法官應該會判合法。. 條文二. 勞基法沒有試用期，這條是寫爽的。要開除員工就是要給錢。. 法官會判違法。. 但其實告
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