[請益] 我該選哪個通訊處? (壽險)
前陣子因為寫畢論的關係,訪談了幾位壽險業務
也知道業務一看到機會就想抓人報聘的心理,做組織本來就是
走壽險必須面對的,但相比直銷只重做組織,我覺得壽險公司
好多了。
對於抓人我不排斥,因為我覺得好的業務就是該時時抓著機會,
而且本就該積極、主動,而且這些業務員也不會逼著我做決定,
所以就想想然後放著。
但現在要畢業了,因為BMI值的關係好像也不用當兵,
看到現在世道那麼不景氣,就想著那時候她們的樣子,
A一個私立高中畢業的小女生,就在FB裡面努力,現在一年了小有成績,
仍是每天工作到十點多,一天好幾訪;
B一個曾經當大公司總經理秘書,過去過著早八晚八的日子,在FB工作至今一年多,
現在可以輕鬆喝下午茶,每天七點前結束工作。
為什麼這份明明被嫌棄、被世人投以刻板眼光的工作,
她們反而可以過得比一堆所謂的正常工作好?
好吧,說到底我嚮往這種做多少表現、得多少獎賞的工作。
所以現在也在認真考慮這行業,因為我享受過保險的好處,我認同保險的重要性,
加上自己過去就對業務類工作有興趣,長年在外發傳單也讓我對拒絕沒有甚麼感覺,
而且喜歡接觸人群、學習新東西、交朋友,這樣的條件似乎做保險OK?
但這時候有個問題了,我之前讓A招募過,也跟A去過她們通訊處的活動,
在做研究的時候她也給我很多幫助。A讓我滿佩服的,因為她剛開始就只做
陌生開發,且也有從陌生開發中得到點成績,現在則是因為緣故件穩定,
所以也不用特別跑陌生了,所處的通訊處也很年輕、活潑,主管、襄理的
年紀也都很輕,整個處大概平均35以下吧。
而B地處則是相反,整體年紀較大約35以上,少有年輕人,他們處最高的兩個主管
是一對夫妻,從ING就開始至今許多年得獎無數,在訪談中也感受過她的氣場,
會有腫如果讓她帶可以學到很多的感覺,此外有另一個B報聘的主管是基督徒,
感覺很溫暖憨厚的媽媽,同樣的宗教信仰讓我感覺很放心,應該不會騙我。
我知道如果我報聘應該是A或B帶我,但不知道該怎麼選比較好,似乎兩邊的環境
各有各的好,一個年輕活潑、一個老練經驗豐富,我訪談的結果得知除了業務員
本身的特質外,主管和所處的團隊氛圍對業務員的表現也有很深的影響。
而且很尷尬的是.....
A跟B的通訊處在同棟大樓不同樓層........
大家覺得我應該怎麼選擇呢@@"
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 182.235.182.245
※ 編輯: belgarath 來自: 182.235.182.245 (07/09 16:31)
※ 編輯: belgarath 來自: 182.235.182.245 (07/09 16:32)
推
07/09 16:55, , 1F
07/09 16:55, 1F
→
07/09 16:56, , 2F
07/09 16:56, 2F
→
07/09 16:56, , 3F
07/09 16:56, 3F
推
07/09 16:59, , 4F
07/09 16:59, 4F
→
07/09 17:00, , 5F
07/09 17:00, 5F
→
07/09 17:00, , 6F
07/09 17:00, 6F
推
07/09 17:02, , 7F
07/09 17:02, 7F
→
07/09 17:04, , 8F
07/09 17:04, 8F
→
07/09 20:03, , 9F
07/09 20:03, 9F
→
07/09 20:03, , 10F
07/09 20:03, 10F
→
07/09 20:03, , 11F
07/09 20:03, 11F
→
07/10 01:57, , 12F
07/10 01:57, 12F
→
07/10 14:09, , 13F
07/10 14:09, 13F
→
07/10 14:09, , 14F
07/10 14:09, 14F
→
07/10 14:09, , 15F
07/10 14:09, 15F
→
07/10 14:09, , 16F
07/10 14:09, 16F
→
07/10 14:09, , 17F
07/10 14:09, 17F
→
07/16 16:50, , 18F
07/16 16:50, 18F
Salesperson 近期熱門文章
PTT職涯區 即時熱門文章
23
30