討論串[問題] 想進入房仲業，想請教若干問題...
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小弟粗淺認為，. 每個人都有每個人的模式，我喜歡把他稱做Style，. 人脈經營管理、專業知識吸收、執行與包裝解說、工作態度、行銷技術......等等，. 每一項都很重要，絕對不會因為只會人脈經營管理就一招走天下，. 更不可能只有專業知識就能打遍天下無敵手，. 當然市場上也有缺乏專業知識卻業績輝煌的
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原文太露露長 吃光啃光~. 很多新人入行，尤其先進直營店. 多是為了底薪四萬，以及容易入行低門檻，和夢想高報酬. 少部分是真的知道自己的能力與天賦. 很多人對不動產 如果有很多理想、與理論憧憬。. 建議你去作代書 因為沒有入行. 即使劈哩啪啦說一堆 聽起來好像很懂很瞭. 江湖一點訣 隔行如隔山. 仲
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沒錯...業務給人的第一印象很重要. 但是生意歸生意. 尤其房屋買賣動輒幾百萬幾千萬在交易的. 最終決定成交與否的還是價錢. 不會因為業務"你"的個人因素而做決定. 舉個例子. 就我家來講. 之前有一間店面在出租. 後來因緣際會認識一個房仲業務好幾年了. 也常來我家聊天. 我們家對他印象都非常好.
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業務最大的問題不在於你的專業知識不足或你的談話技巧不好. 這些都是可以後天訓練的. 一開始最大的問題,尤其在房仲,一定是碰不到"要賣的"屋主. 茫茫街海,每棟大樓公寓都是房子,但是屋主在哪呢?. 甚至有時候你連哪一間要賣都不知道. 在酷熱或是下著雨的街頭,茫茫然不知道要去哪個地方找屋主. 連人都碰不
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專業知識是很重要的,有時候會有一些關鍵點會需要,讓客戶更相信你. 但是當一個新人初入社會,這不像是學生一樣,給你個一年半載去做. 職前教育訓練...都是要直接殺上戰場的. 就我的經驗,其實有很多客戶是喜歡讓新人做交易的. 有些年紀大的長者喜歡提攜後輩,也年輕人一個機會. 要展現你的熱情.你的信用和你
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