Re: [閒聊] PM薪水比寫程式薪水高很正常嗎

看板Soft_Job (軟體人)作者kvjo (同名專輯)時間11年前 (2013/12/08 17:47)推噓17(17推 0噓 20→)

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真正的管理絕對不易如果你覺得很容易的話那可能是案子的規模複雜度都很小而且各軟體公司雖然都有重覆的職位名稱但是其實分工和架構都有所不同如果你有待過幾家公司的話就能感覺到 --- 有些公司剛畢業就掛PM 薪水不到三萬他的PM和PG平行然後他不會SA 也不會SD 整個團隊架構像是 PM-SA-SD-PG 就是平的 --- 有的公司很重技術Sense 他的PM必須要有PG SA SD的磨練才能上去幾乎算是部門經理結構像是 PM SA SD.. PG PG PG PG... 而且各個公司文化不同有些PM要顧及成本還要負責跟客戶談抓好管控 --- 有些公司則會插入Sales部門成本管控部分責任算在Sales頭上結構變成 Sales - PM SA SD... PG PG PG ..... --- 有些很技術本位的公司 PM則是RD骨 PM(RD,SA,SD) PG PG PG PG...... 幾乎是正港的技術人還要管理 --- 多和老朋友老同學聊吧多認識不同的工作型態而且說實在也不知道你是說哪種公司如果是專案公司台灣大部分都是小規模的技術深度都不深寫程式其實寫幾年了根本不覺得寫程式有多難因為大部分的需求也沒那麼"技術" 到是有機會掌握越來越大的案子你會覺得管理領導抓控利潤反而是另一個世界了 --- 不過話雖回來工作一陣子了應該是思考自己到底實際的產出和價值是什麼工作職稱只是個字而已實際上你是不是很棒很有價值的人能有貢獻老闆都有感受有底有想法了不是因為你叫PG 你就沒價值你應該沒認識月薪8萬以上的PG 還有月薪3萬以下的PM吧... ※ 引述《wtmo5566 (Oxazolam)》之銘言： : 寫程式入門不易,專業度很吃重,陣亡率高,人才少 : 和寫程式比,PM顯得入門容易,認識很多都是當業務或是行政轉職 : 一個公司產能大多是來自於程式員的執行力 : 尤其是IT產業,科技進步很快, : 很多東西一出現很可能就是另一個東西的殺手級應用, : 像是前幾年的無名很紅,後來沒落 : 程式員30歲後,大多有了家庭有了小孩,要專心寫程式的時間越來越少 : 很多人30歲就轉PM,負擔比整天研究新技術的程式員來的小 : 40歲以後轉管理職的人就更多了 : 當然也並不是每個人都適合當PM : 可是我看很多PM薪水都比程式員薪水高出很多 : 這樣對程式人員來說,會不會很不公平呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 36.235.230.115 ※ 編輯: kvjo 來自: 36.235.230.115 (12/08 17:50)

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wtmo5566

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dream1124

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remmurds

12/08 22:03, , 3^F

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補充一下其實在專案類型的軟體公司那邊有時候你覺得有些PM很廢技術又不強寫程式又沒多快細節還要問我!? (#@#@!) 但是他其實有一種能力是很神奇的... 叫做 "搓湯圓" 有些時候PM可以把一些需求搓掉或是把客戶原本想的功能更簡化這些能力的展現如果你的職務只是負責Coding就好你可能看不到我就看過某公司PM 把三個星期才能做完的功能搓成一個星期的功能錢呢? 客戶還是照付三個星期客戶還是笑嘻嘻的滿意他靠一個溝通就幫團隊多賺多少錢了? 你說價值這種事情真的要衡量還真的要觀察很多面向才會更準確.. ※ 編輯: kvjo 來自: 125.231.25.89 (12/08 22:42)

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juriolegend

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juriolegend

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kvjo

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