[新聞] 勞動部春安檢查預防春節勞工過勞
農曆春節將至，過年前後期間為國道客運、零售量販店、儲配運輸物流業等之業務量高峰期，勞動條件常被忽略，勞動部今(1月29日)日結合直轄市政府於北、中、南三地同步實施聯合檢查，宣示關懷勞動條件、呼籲事業單位於歲末年終加班或趕工時，務必對勞工加班時數、加班費給付及休息休假等妥適安排。
本次聯合檢查由勞動部政務次長郝鳳鳴、常務次長郭芳煜，以及主任秘書鍾錦季，分別會同臺北市政府、臺中市政府、高雄市政府及相關單位，針對臺北國道轉運運站(新竹客運、噶瑪蘭客運、豪泰客運、國光客運及統聯客運)、嘉里大榮物流公司臺中所及好市多北高雄店等事業單位實施聯合檢查，除好市多北高雄店未發現違反外，其餘事業單位共計違反11項次；其中，以雇主未給假日工資或於休假日工作未依規定加給工資，違反《勞動基準法》第39條及延長工時超過法令規定，違反《勞動基準法》第32條第2項最多(檢查結果如附件)。除未召開勞資會議無罰則外，每項違反ꔊi處2萬元至30萬元罰鍰，本次聯合檢查之初查結果將移請地方主管機關依事實裁罰處分。
勞動部表示，事業單位在春節前後異常忙碌，惟仍應遵守勞動基準法工時相關規定，以維護勞工健康及權益。
勞動部表示，為預防年度歲修、趕工作業，因疏忽作業安全而發生危險或業務異常忙碌等可能有勞工超時工作情形，已於105年1月18日開始為期43天之「105年春安期間加強職業安全實施計畫」(105.1.18-105.2.29)，動員所有檢查人力實施春安勞動檢查，加強督促事業單位強化高危險作業之防災作為及落實自主管理，並遵守《勞動基準法》相關規定，讓每位勞工朋友都能快樂平安回家過年團聚。
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