Re: [問題]如有未能補休完畢的時數，如何換取加班費?
1.勞工如果未能補休完畢，雇主仍然應依延長工作時間或休息日工作當日之工資計算標準
發給工資。所謂「工資計算標準」，係指以延長工作時間或休息日當日，勞雇雙方原所約
定不低於勞動基準法規定之延長工作時間（即前兩小時加給1/3，再延長兩個小時加給2/3
）或休息日（前2小時另再加給1又1/3，第3至8小時另再加給1又2/3，第9至12小時另再加
給2又2/3）出勤加給工資之標準。
2.舉例而言：
勞工於平日之3月2日加班4小時，該月之平日每小時工資額為150元，如於補休期限屆期僅
只休畢1小時，則剩餘的3小時中，其中的1小時須以150元×4/3發給工資，另外的2小時須
以150元×5/3發給工資。
資料來源：勞動部
※ 引述《revelation (加油!)》之銘言：
: 選擇補休後，如果在補休期限或終止契約時，如有未能補休完畢的時數，如何再換取加班
: 費？
: 大家知道答案嗎？
: 如果知道的話，歡迎分享您的答案。
: 版主會再公布答案喔！
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