討論串[請益] 公司要我主動寫離職信
共 3 篇文章
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁

推噓0(0推 0噓 1→)留言1則,0人參與, 最新作者phoebee (phoebe)時間11年前 (2013/01/29 14:43), 編輯資訊
2
0
0
內容預覽:
是這樣的,我是個派遣的工讀生~然後因為公司業務轉換的問題,我簽約到3月底,約已經簽好了,就在上禮拜五,主管跟我說因為業務尚需求要我提早離職~就是做到2月底,然後要我主動寫離職信給他們說這樣做,對我的履歷來說比較好看!以後找工作比較好?!我想請問這樣是OK的嗎?是不是不想給我資遣費?!覺得這樣根本就在

推噓0(0推 0噓 0→)留言0則,0人參與, 最新作者phoebee (phoebe)時間11年前 (2013/01/29 16:27), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
剛剛派遣公司打來~就跟我說了一下工作表現的事情,可能一開始去上班時比較散漫但我真的覺得我改善很多然後就說還是希望我可以主動提離職?!我想說我要是不妥協的話我被他們資遣的話是否他們會用工作表現不佳的理由把我資遣~~~~好煩阿--. 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc). ◆ From: 49.1

推噓0(0推 0噓 2→)留言2則,0人參與, 最新作者revelation (加油!)時間11年前 (2013/01/30 18:37), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
你好,. 根據顧問的看法,雇主是否支付資遣費,是要看雇主是以什麼理由解雇員工而定,而不是依員工是否主動寫離職信而定。若雇主依勞基法第11條、勞工退休金條例第12條、勞基法第14條終止勞動契時,雇主才有給付資遣費之義務。. 顧問回覆如下:. 就現行勞動法而言,當. (1)雇主依勞動基準法第11條或勞工
(還有759個字)
首頁
上一頁
1
下一頁
尾頁