[情報] GG開獎

看板Tech_Job (科技人)作者 (海市蜃樓)時間11年前 (2013/05/28 20:20), 編輯推噓62(62039)
留言101則, 68人參與, 最新討論串4/38 (看更多)
GG.... 早知道就再早2小時下班... 比Q4少約10% -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.255.37.196

05/28 20:21, , 1F
賺更多 發更少 幹
05/28 20:21, 1F

05/28 20:23, , 2F
現在大量招人阿 錢要留著以後給很多人分 你當高層傻子嗎
05/28 20:23, 2F

05/28 20:24, , 3F
13年是不是分紅發放比例降低? 怎比12年Q4少...哀
05/28 20:24, 3F

05/28 20:24, , 4F
Q1比去年Q4 EPS少5%
05/28 20:24, 4F

05/28 20:26, , 5F
HR大軍來推文救GG了 科科
05/28 20:26, 5F

05/28 20:36, , 6F
8萬少10%也有7.2萬阿!
05/28 20:36, 6F

05/28 20:37, , 7F
老闆們賺得可不會變少...
05/28 20:37, 7F

05/28 20:39, , 8F
機動戰士鋼彈GG
05/28 20:39, 8F

05/28 20:42, , 9F
老闆:不爽不要
05/28 20:42, 9F

05/28 20:49, , 10F
很明顯哪些是員工哪些是救援
05/28 20:49, 10F

05/28 20:58, , 11F
少10趴+1...
05/28 20:58, 11F

05/28 20:58, , 12F
93折 期待越大 失望越大
05/28 20:58, 12F

05/28 20:59, , 13F
93折 +1 不期不待 就不會受傷害....
05/28 20:59, 13F

05/28 21:00, , 14F
嘴巴抱怨了這麼多 身體還不是很老實地繼續幹下去
05/28 21:00, 14F

05/28 21:01, , 15F
八月會走一些吧...
05/28 21:01, 15F

05/28 21:03, , 16F
80萬少10%也還有72萬 真好
05/28 21:03, 16F

05/28 21:04, , 17F
發50萬嗎?
05/28 21:04, 17F

05/28 21:06, , 18F
換算結果我多3%耶 可能是被打S+的關係 XD
05/28 21:06, 18F

05/28 21:12, , 19F
早下班再加班補回來:D
05/28 21:12, 19F

05/28 21:18, , 20F
你以為加班說報就報? 晚上八點以後才有資格報 還不一定過
05/28 21:18, 20F

05/28 21:24, , 21F
樓上全部PIP抓去再扣10%
05/28 21:24, 21F

05/28 21:25, , 22F
報在假日啊 我們假日都來開個OPmeeting就回家 再報滿12小時
05/28 21:25, 22F

05/28 21:28, , 23F
EPS 1.60(12Q4) -> 1.53(13Q1), 很早就預期會變少啦
05/28 21:28, 23F

05/28 21:32, , 24F
每次都在營收創新高 開獎屢創新低 馬的
05/28 21:32, 24F

05/28 21:32, , 25F
剛開獎 280k ...
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05/28 21:32, , 26F
but 不是GG :(
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05/28 21:33, , 27F
看到開獎單就GG了...
05/28 21:33, 27F

05/28 21:40, , 28F
Ting哪一間公司阿 那麼猛
05/28 21:40, 28F

05/28 21:50, , 29F
gg的開獎是開八分之一,我想ting是開全部
05/28 21:50, 29F

05/28 22:00, , 30F
新聞一直報台積創新高...........
05/28 22:00, 30F

05/28 22:06, , 31F
科科~ 大家越來越了解GG了XDD
05/28 22:06, 31F

05/28 22:09, , 32F
營收創新高 分紅創新低
05/28 22:09, 32F

05/28 22:09, , 33F
營收創新高 機台數 員工數都創新高 當然分紅創新低
05/28 22:09, 33F

05/28 22:17, , 34F
應該是原PO你變黑了吧!!!!!
05/28 22:17, 34F

05/28 22:18, , 35F
輪班救台灣
05/28 22:18, 35F

05/28 22:21, , 36F
考績不是一年打一次嗎? 大家分紅減少比例不同跟考績有關?
05/28 22:21, 36F

05/28 22:31, , 37F
請問新人第一次是拿到全部的分紅還是要乘以比例?
05/28 22:31, 37F

05/28 22:41, , 38F
Q4已經發很少了,沒想到Q1更少;Q3應該是全年最多的~
05/28 22:41, 38F

05/28 22:42, , 39F
做一年賺兩年 這種幸福企業哪裡找
05/28 22:42, 39F
還有 22 則推文
05/28 23:20, , 62F
錢都拿來擴廠&徵人&研發先進製程,前景一片看好! 員工:....
05/28 23:20, 62F

05/28 23:25, , 63F
這個季獎金都是一半而已 可以想成是一年份的1/8
05/28 23:25, 63F

05/28 23:26, , 64F
不過敢PO出數字的勇者還蠻屌的XDDD
05/28 23:26, 64F

05/28 23:26, , 65F
要啃蘋果了,先忍耐
05/28 23:26, 65F

05/28 23:32, , 66F
我同學說他月休才5天欸 工時真的才1.5倍傳產嗎
05/28 23:32, 66F

05/28 23:32, , 67F
30.9k....
05/28 23:32, 67F

05/28 23:38, , 68F
月休5天有點誇張餒 你同學那個部門的???
05/28 23:38, 68F

05/28 23:48, , 69F
真的月休五天!大小夜加一個假日值班!三天假日就去了..
05/28 23:48, 69F

05/28 23:49, , 70F
大部份的設備都是這樣子的生活...
05/28 23:49, 70F

05/28 23:52, , 71F
請問GG季獎金是先給一半,剩下一半一年後給嗎?
05/28 23:52, 71F

05/29 00:10, , 72F
當然不划算 金錢是買不到人生的
05/29 00:10, 72F

05/29 00:13, , 73F
之前課上人少的時候大多數人也都月休4~5天阿
05/29 00:13, 73F

05/29 00:15, , 74F
Zox大,如果你能撐到明年七月底就能領到,加油/忍耐/堅強喔~
05/29 00:15, 74F

05/29 00:19, , 75F
大小夜假日值班星期一都會補休阿.....我就是設備......
05/29 00:19, 75F

05/29 00:30, , 76F
最近走的人越來越多囉
05/29 00:30, 76F

05/29 00:52, , 77F
GG要衝高階製程 狂蓋廠 買機台 一年比一年多
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05/29 02:01, , 78F
這次分紅BSL 好像是月薪乘1.6  週遭四個都是這水準
05/29 02:01, 78F

05/29 06:38, , 79F
大驚小怪 明明EPS看一下就知道會變少了... Q2現在就
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05/29 06:39, , 80F
跟你說會多20%信不信?
05/29 06:39, 80F

05/29 10:38, , 81F
還是一堆不懂在裝懂救援 真正員工早就累到連推文說真相
05/29 10:38, 81F

05/29 10:38, , 82F
的力氣都沒有…
05/29 10:38, 82F

05/29 10:44, , 83F
朋友跳單位是正確的,每天準時下班不用假日值班不用on call
05/29 10:44, 83F

05/29 10:44, , 84F
分紅一整年也才少十萬左右,這樣CP值高多了
05/29 10:44, 84F

05/29 10:46, , 85F
聽說GG 31一整年平均應該在110~120吧
05/29 10:46, 85F

05/29 12:38, , 86F
GG 31 平均110~120 ??那是哪一年的行情
05/29 12:38, 86F

05/29 14:14, , 87F
還是傳產爽阿 我同事做5,6年就破百了 每天5點下班
05/29 14:14, 87F

05/29 19:19, , 88F
為什麼有人少20%
05/29 19:19, 88F

05/29 19:38, , 89F
31扣掉5%所得稅後有超過100就偷笑了,再扣掉一年房租剩90萬
05/29 19:38, 89F

05/29 21:41, , 90F
新人,今天看到,算一算31等年薪的確110~120之間
05/29 21:41, 90F

05/29 22:14, , 91F
含加班費應該有
05/29 22:14, 91F

05/29 22:26, , 92F
我只能說,如果找的到人生方向的還是快走吧!
05/29 22:26, 92F

05/29 23:06, , 93F
加上加班費 考績普通一點也有一百二吧
05/29 23:06, 93F

05/29 23:07, , 94F
考績好一點的 大概130~140 考積O大概150
05/29 23:07, 94F

05/29 23:22, , 95F
110~120,不含加班費,6~7點下班
05/29 23:22, 95F

05/29 23:43, , 96F
GG加班費算趕給的...一個月報一萬多很正常
05/29 23:43, 96F

05/29 23:48, , 97F
31 3y S 7Xk...XD
05/29 23:48, 97F

05/30 00:10, , 98F
我這個月加班費要報到上限滿了........
05/30 00:10, 98F

05/30 14:18, , 99F
今年6月底剛好滿1年,算一算90萬初頭而已,沒破百。
05/30 14:18, 99F

05/30 14:22, , 100F
考績正常,加班每個月大概都20~40HR,31級,有輪夜。
05/30 14:22, 100F

05/30 14:45, , 101F
少10%是因為扣補充保費吧!?
05/30 14:45, 101F
文章代碼(AID): #1HfA4Os4 (Tech_Job)
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完整討論串 (本文為第 4 之 38 篇):
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文章代碼(AID): #1HfA4Os4 (Tech_Job)