Re: [討論] 工研院薪資/年薪分享
看板Tech_Job (科技人)作者egnaro123 (原po是大叔)時間6年前 (2018/11/28 22:16)推噓21(22推 1噓 57→)留言80則, 24人參與討論串3/3 (看更多)
: 另外回版友,好像有人對科專很7pupu,開口科專閉口科專,
: 科專是法人重要的研究經費來源,也是人事費的主要資源,
: 以政府角度來看,政府給科專養ITRI,ITRI給BP衍伸繳庫、專利KPI及spinoff互利互惠
: 何錯之有?好像有人一直想要ITRI自負盈虧,自籌款100%
: 那會怎麼樣呢? 答案是許多企業不願做的前瞻研究沒人想投錢,
: 再來是ITRI的設備就會與民爭利,整個ITRI變成像量測這樣,又有什麼好處?
你寫的都是藉口,spinoff多得政府給一筆大錢,自己口袋還是也沒出錢,
高層位置薪水當然還是高,但賺不賺到錢,反正竹找月薪還是照拿,虧是政府,
東西沒法在市場找到客戶,
然後政府還是東找西弄給公部門案子給公司,否則數字實在難看,怕被立委盯,
這種賺錢我不多,賠錢不關我事,一個靠關係取得的位置,以game thorey來看
他最好策略就是我坐領高薪,用一點點的力量應付工作就好,反正我薪水一樣拿,
工作我還是有,大賺也沒我的份,
又不是年輕人創業拿身家來賭的,
KPI那個自high的,BP在八卦版也早有人po出左手出右手進這類手法(gutboy),
(這位大概應該像jeff一樣了)
只怕社會上有無知人士這樣想的:
財團法人不會圖利問題,像中華民國政府這麼正直,當然不可能用科專圖利民間廠商,
是不是經濟部用財團法人來繞開公務員圖利問題的方式?
若有無知人士這樣想,一定是沒想到,他真正影響到整個新創市場,新創公司,
健康的新舊產業興起與轉型,
也因此台灣新創這十幾年完全是沒有的,
找關係待財團法人賠養英才,英才們spinoff,當然還是待財團法人不用競爭啊,
新創太累了,有科專最重要,一個台灣特有的科專制度給弄死了可能的新創,
一個小小的自利,影響到是更大的經濟體系的健全
另外,
你寫的前瞻研究,ITRI不是大學,
他不是研究機構,若無法市場中實證,只是自high罷了,雖然他一直都是在科專自high
科專絕不是一個正常經濟制度國家應有的,這類經費也是台灣特有的,連大陸都沒有,
原因當然很多,一來他是有位子可以放人的,而且自身完全不用負擔市場或是創業風險,
科專,我舉個例子好了,你知道台灣被罵的電動車就是走業界科專嗎,
他平白移走台灣納稅人的錢到一個民營公司,這是合理的?好,先不論此,
這個是民營競爭,他可能做出一件突然性的研發,然後回歸給政府嗎?
甚或給競爭對手嗎? game thorey最好的策略他就是拿錢然後應付政府,
把資源移做真正需要的部門 (你可再追某車廠的新聞,就知他們果然是理性的)
這類財團法人機構早已脫離正常經濟制度,也不脫game thorey,
所以他們最佳策略就是你看到的人事費一樣拿,但對產品付不會是百分百付出,
以"真正"有授權,的有10%就很偷笑了
這類機構合不合理,不需要經濟學,其實你用基本的人性想就知道了
: ※ 引述《TechPTT (TechPTT)》之銘言:
: : http://imgur.com/jYzyC3C
: : 從上面的資料來看
: : 工研院的薪水也沒有想像中差
: : 高年資的工程師年薪破100萬沒什麼問題(比不上板上年薪300萬的各位)
: : 高階主管應該都可以破200萬
: : 圖中的低年資的薪資應該是博士薪水
: : 所以該內容少了低年資碩士新人的資料(可能佔了工研院大部分)
: : 可以參考看看
: : 補上資料來源
: : https://goo.gl/xfL6dJ
--
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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1543414611.A.141.html
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民營化啊,你知道中華民國國營改革自扁開始已停了18年了嗎?
沒放置放了,放不開轉移納稅人稅到特定群族的權利,
經濟部大概是第一個跳出來反對的,
遙望18年前李政府,再對比今日馬扁蔡政府及政務官們
如同空污法,改革別人總是想對容易
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看事情是看制度,
你可能還年輕,國家的制度是遠比任何一個人重要,連部長亦是,台灣至少都還是法治國家,
你說的更像是既得利益者所言,這樣極難看清問題點的,
投入要有加乘,但若變成人事費,交差了事,是不可能有加乘的,
投入淡江大橋,甚或捷運,都實在些
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額...但是十幾年來看,就是效益很差
真思考一下民營化吧,對基層沒影响,
對大頭們就頭痛了(高月薪,位置的安穩)
不過難改了,10幾年二大黨都動不了,
安啦,只是納稅人比較不爽,分配應該好年還是一樣的
※ 編輯: egnaro123 (1.169.132.58), 12/01/2018 22:00:29
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