[新聞] 台積電擬在台招募6千人 碩士新進工程師年薪上看200

看板Tech_Job (科技人)作者 (QQ)時間1月前 (2024/03/02 20:44), 1月前編輯推噓38(42422)
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新聞標題: 台積電擬在台招募6千人 碩士新進工程師年薪上看200 2024/03/02 14:06:19 經濟日報 記者李孟珊/台北即時報導 晶圓代工龍頭廠台積電(2330) 近年隨著全球佈局逐步展開,積極培育並招募全球人才 ,今(2)日展開2024年校園徵才活動起跑,前進台大校園參加校園徵才企業博覽會,預 計將在台灣招募約6,000名人,其中包含工程師與技術員,碩士畢業新進工程師的平均整 體薪酬上看新台幣200萬元。 台積電表示,歡迎電機、電子、電信、光電、物理、材料、化工、化學、機械、資工、資 管、工工、工管、環工、財會、法律、管理及人力資源等科系的應屆畢業生或具備相關工 作經驗的人才加入,在桃園、新竹、苗栗、台中、台南、高雄皆有人才需求。 台積電指出,公司積極推動數位轉型,並致力於人工智慧(AI)與大數據應用,打造新一 代的智慧工廠,確保卓越製造的競爭優勢,將在三月起陸續巡迴各大專院校參與校園徵才 活動,包括逢甲、台師大、虎科、陽明交大、中山、成大、中原、元智、中正、清大、屏 科、高科、義守、北科、中興、中央、台科、雲科,共舉辦 19 場實體活動並辦理四場線 上徵才說明會,歡迎線上報名與人資互動交流。 台積電同步展開2024年DNA暑期實習積因計畫,邀請有興趣的同學加入,履歷投遞活動至2 024年4月30日止,歡迎大三以上同學(碩博士優先)利用實習親自體驗台積公司的環境與 文化,鼓勵同學自我發展,藉實戰經驗提前培養未來的職場競爭力,實習表現優異者,將 有機會獲得正職預聘。 台積電進一步說,承諾提供員工優質的工作機會,包括有競爭力的整體薪酬及優於法令的 福利制度,近年來隨著全球佈局逐步展開,公司積極培育並招募全球人才,新進人員有機 會透過海外歷練,培養國際視野,同時,台積公司重視與員工之間的相互承諾,致力於打 造多元共融、具挑戰性、可持續學習及有樂趣的工作環境,以吸引與留住全球化人才。 台積電亦積極鼓勵並支持員工資源團體的成立,協助營造多元共融的工作環境,其中, 鼓勵更多優秀女性理工人才加入,台積電透過成立「Women@tsmc」員工資源團體,提供女 性員工相互支持的平台;另外,也成立「Global Family@tsmc」為外籍同仁提供資源,幫 助每一位新進的台積人順利融入在地文化及工作方式。 新聞來源: https://reurl.cc/kr2699 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.136.107.59 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1709383444.A.D58.html ※ 編輯: qazxc1156892 (223.136.107.59 臺灣), 03/02/2024 20:44:21

03/02 20:49, 1月前 , 1F
太低
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03/02 20:54, 1月前 , 2F
好多新鮮的肝吶 流口水…
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03/02 21:06, 1月前 , 3F
不夠誰補
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03/02 21:27, 1月前 , 4F
鴻海150輸了
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03/02 21:40, 1月前 , 5F
全台現在剛畢業沒開200招不到人了 台灣大躍進
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03/02 22:06, 1月前 , 6F
碩士當作技術員來用,這就是成功的方法
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03/02 22:12, 1月前 , 7F
碩士畢業年薪200很正常沒什麼特別
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03/02 22:58, 1月前 , 8F
「海外歷練,培養國際視野」?
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03/02 22:58, 1月前 , 9F
這是GG?
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03/02 23:04, 1月前 , 10F
不就外派 騙學生的
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03/02 23:11, 1月前 , 11F
新鮮的年輕人的肝
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03/02 23:23, 1月前 , 12F
殊不知國際視野其實只有廠區視野?
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03/02 23:54, 1月前 , 13F
有夠多 臺灣兩百萬 比美國70萬鎂還多 搶破頭
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03/03 00:50, 1月前 , 14F
羨慕 現在要去台積來的及嗎
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03/03 01:45, 1月前 , 15F
羨慕
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03/03 02:33, 1月前 , 16F
讀三類 也想啊
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03/03 02:53, 1月前 , 17F
新人年薪200萬台幣這放在全世界都是前段班吧,直接
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03/03 02:53, 1月前 , 18F
海放日本各大商社
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03/03 03:06, 1月前 , 19F
台積裡面很多醫工所畢業的,
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03/03 03:06, 1月前 , 20F
算三類吧
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03/03 03:07, 1月前 , 21F
不夠200的記者補
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03/03 06:21, 1月前 , 22F
最好200....
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03/03 06:29, 1月前 , 23F
GG不錯了,給不是電類的理工科系學生,一個不要落
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03/03 06:29, 1月前 , 24F
入貧窮的機會
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03/03 06:45, 1月前 , 25F
沒兩百萬李記者要補
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03/03 06:54, 1月前 , 26F
四班二輪 輪起來
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03/03 06:56, 1月前 , 27F
只有T做的到
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03/03 08:46, 1月前 , 28F
菁英的歸屬
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03/03 09:36, 1月前 , 29F
羨慕
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03/03 09:37, 1月前 , 30F
印象200是某個台積長官採訪講的 但不是講新人
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03/03 09:40, 1月前 , 31F
肯認命肯吃苦,至少可以脫離貧窮
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03/03 09:58, 1月前 , 32F
到底哪來200?沒有記者要不要補給我
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03/03 10:17, 1月前 , 33F
系統廠找不到肝了
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03/03 10:36, 1月前 , 34F
Go go go 離職離起來,加入台積,人生起飛像坐飛機
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03/03 10:36, 1月前 , 35F
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03/03 10:44, 1月前 , 36F
200起碼要第二年領滿吧
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03/03 10:47, 1月前 , 37F
第一年沒分紅有辣麼多?還是第一年已經改有分紅了
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03/03 10:47, 1月前 , 38F
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03/03 10:48, 1月前 , 39F
沒改喔
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03/03 10:48, 1月前 , 40F
系統廠全輸
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03/03 10:48, 1月前 , 41F
半導體時代
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03/03 10:55, 1月前 , 42F
每年新聞都講200 實際根本沒有
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03/03 11:11, 1月前 , 43F
替死鬼來了
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03/03 11:16, 1月前 , 44F
反正記者隨便寫寫又不用負責
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03/03 11:51, 1月前 , 45F
新人還要教拿200 老屁股馬上上工拿400不過分吧xD
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03/03 12:05, 1月前 , 46F
新人要拿滿7月那包才會有200
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03/03 13:03, 1月前 , 47F
未來只會越來越慘,少子化找不到人
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03/03 13:24, 1月前 , 48F
有新聞出來就可以漲房價
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03/03 13:44, 1月前 , 49F
200沒拿到世自己有問題吧
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03/03 15:06, 1月前 , 50F
噓 竹北第一坪150沒問題?
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03/03 16:22, 1月前 , 51F
一堆人在暗黑
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03/03 16:24, 1月前 , 52F
新竹房價超越台北市
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03/03 16:45, 1月前 , 53F
監獄五毛不是都說台積被掏空外移了 整天在大舉徵人
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03/03 16:50, 1月前 , 54F
TSMC JASM MTK AMD NVIDIA 精英歸屬 晚了不要
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03/03 20:49, 1月前 , 55F

03/03 20:51, 1月前 , 56F
記者很客氣了,之前還有G黑喊菜鳥年薪265萬
03/03 20:51, 56F

03/03 21:04, 1月前 , 57F
台灣系統廠隨便起薪都150,200還要加班是在說笑?
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03/04 01:08, 1月前 , 58F
逢甲學士還有機會進GG嗎?機械的
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03/04 06:11, 1月前 , 59F
跟我年資快10年年薪差不多 真的很多
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03/04 06:12, 1月前 , 60F
但給我重選我還是不去台積電
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03/04 12:24, 1月前 , 61F
你各位沒200的拜託別自稱工程師
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03/04 13:01, 1月前 , 62F
錢多是真的 拓展視野? 笑死 一堆出來不知道能幹嘛
03/04 13:01, 62F

03/04 13:01, 1月前 , 63F
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03/04 22:54, 1月前 , 64F
要出口日本了
03/04 22:54, 64F

03/04 22:54, 1月前 , 65F
高雄台積電還在吹牛b
03/04 22:54, 65F

03/04 23:05, 1月前 , 66F
學士乖乖當助工吧你以為20年前?
03/04 23:05, 66F

03/05 00:56, 1月前 , 67F
竹科中位數是500萬
03/05 00:56, 67F

03/05 12:49, 1月前 , 68F
第一年沒有
03/05 12:49, 68F
文章代碼(AID): #1bunyKrO (Tech_Job)
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