PTT職涯區 / Tech_Job (科技人)

[新聞]引亞馬遜跳腳！21歲創業家用AI工具面試作弊

看板Tech_Job (科技人)作者 (pl132)時間2天前 (2025/03/30 11:13), 編輯推噓41(46推 5噓 97→)
留言148則, 52人參與, 8小時前最新討論串1/2 (看更多)
引亞馬遜跳腳！21 歲創業家用 AI 工具面試「作弊」，其實是為了行銷宣傳 https://tinyurl.com/25hgmnft https://tinyurl.com/2aymrpmk 近期一支下架爭議影片引發的高度關注。 就讀哥倫比亞大學、年僅21歲的Roy Lee近日在串流平台上傳影片，內容是他如何用AI面 試工具Interview Coder通過面試，並一舉拿下亞馬遜錄取資格。 影片一出，不僅讓Interview Coder爆紅，還掀起科技圈對「AI面試作弊」議題熱烈討論 。影片很「理所當然」被亞馬遜要求刪除，甚至亞馬遜還寫信到Roy Lee就讀的哥倫比亞 大學投訴。 但對Roy Lee而言，這是他刻意策劃的行銷活動，他就是Interview Coder的創辦人。風波 後此工具短短36天達成百萬美元營收。Roy Lee直截了當表示，不想浪費時間給大學和大 企業遊戲規則，將繼續創業旅程，以創造更大影響力。 「F*ck Leetcode.」創辦人為什麼生氣？ 點進Interview Coder官網，斗大標語「F*ck Leetcode.」映入眼簾，這正道出Roy Lee的 心聲。 「是Leetcode讓我開始痛恨寫程式」，就讀哥倫比亞大學電腦科學系二年級的Roy Lee直 言，他的夢想是進入科技公司實習，但為了通過面試，得和其他人一樣甚至耗費600小時 在準備「技術面試」（technical interviews）的網站Leetcode反覆刷題，乏味的練習只 是一再耗損他對寫程式的熱情。 Roy Lee表示，Leetcode只是考驗記憶力與解題技巧的測驗，與實際工作內容嚴重脫節。 不過現在AI爆發，Roy Lee開始質疑：既然許多公司都在用AI寫程式，那為何面試時不能 活用AI？ 短短一週，Roy Lee就開發AI面試軟體Interview Coder，更大膽用在亞馬遜技術面試，結 果他成功通過技術測驗，收到錄取通知。 當然Roy Lee不打算去上班。 總之，Roy Lee把用Interview Coder通過亞馬遜技術面試的過程上傳到YouTube，影片一 出（現因亞馬遜以版權砲攻擊而無法播放），迅速引發討論，而Interview Coder的關注 度也馬上攀升。 但此舉惹怒亞馬遜，不只撤銷Roy Lee錄取資格，連帶哥倫比亞大學也收到投訴，雖然投 訴方匿名，但信中明指「亞馬遜與哥倫比亞工程學院有長期合作……看到這種情況（用AI 面試工具）發生，我們深感擔憂。相信學校會對這名學生採取適當的措施，以保持長期合 作關係。」哥倫比亞大學更為Roy Lee在3月11日安排紀律聽證會。 https://tinyurl.com/2dg68h3w ▲ 中間扮鬼臉者就是Roy Lee。 但Roy Lee明確表示不會出席，更坦言他本來就不會乖乖在學校讀完四年，近期也決定離 開哥倫比亞大學。「大型語言模型（LLM）發展會讓多數人類能力兩年內過時，我不想浪 費時間給學校或大公司，要在兩年內創造更大影響力。」他表示。 Interview Coder如何「無痕」作弊？ Interview Coder方式是讓求職者面試時用快捷鍵截圖，讓AI立即分析題目並產生最佳解 答。系統會自動提供詳細解題思路與建議，讓求職者快速獲得答案。 Roy Lee強調：「我們的AI不會直接輸入答案，而是讓用戶自己打字，這能避開異常偵測 系統的雷達。」他表示，Interview Coder厲害的不是解題能力，而是「無痕模式」。AI 解答不會直接出現在應答區，而是在一個透明可移動的浮動層，讓求職者參考解法又不會 被懷疑作弊。 Roy Lee說明，這確保Interview Coder在Zoom、Google Meet或其他螢幕共享軟體完全隱 形，即便面試官要求應試者共享畫面，也無法察覺有AI運行。 另Interview Coder還內建即時語音提示功能，提供簡單易讀「思考過程」，幫助使用者 面試時朗讀AI產生的思考脈絡，營造真人思考的感覺，以降低企業識破的風險。 Interview Coder採訂閱制，有月費49美元與年費299美元兩方案，Roy Lee表示，因與亞 馬遜、哥倫比亞大學三者的爭議，Interview Coder年經常性收入（ARR）順勢達100萬美 元，更有超過16,000名使用者，將來會積極尋找300萬至500萬美元（約新台幣9,600萬元 至1.6億元）種子輪募資。 Interview Coder遭反制！WeCP半路推出破解法 https://tinyurl.com/2857879j AI面試話題甚囂塵上，專注技術面試篩選的WeCP也殺出來反制Interview Coder。 WeCP執行長Abhishek Kaushik指出，Interview Coder能於Zoom隱形的優勢，他持不以為 然態度，強調WeCP軟體Sherlock，就能將技術面試隱藏幫手如Interview Coder揪出來。 Abhishek Kaushik解釋，遠端面試時Sherlock能監視整場面試，並標記求職者可疑行為。 螢幕共享偵測能察覺求職者是否用Zoom、Google Meet或Microsoft Teams共享畫面，以及 背景應用監測找出後台是否有類似Interview Coder這種AI工具。 WeCP產品行銷Abhishek N也補充，Sherlock還有即時行為分析，用AI檢測求職者眼晴移動 、鍵盤輸入節奏、回答時間等細節，倘若眼神長時間停在螢幕某個區域，或回答速度異常 一致，就可能列為有AI作弊傾向。 Abhishek Kaushik表示，Sherlock已與Zoom、Google Meet和Microsoft Teams無縫整合， 企業只需透過Sherlock產生受保護會議連結，發送給求職者，就能自動啟動AI監測。即便 號稱完美隱形的Interview Coder，Sherlock也能找出AI面試輔助工具，讓面試過程備受 保障。 AI面試趨勢走向？正反聲音並存 Resume Builder 2025年報告顯示，約一半公司初期審查履歷表時，會用AI工具。部分企 業也禁止求職者用AI面試，Anthropic明定求職者過程不得使用AI，亞馬遜也規定求職者 若面試用未經授權AI工具，直接取消資格。 「限制求職者不能使用AI」這種雙標產生，讓科技圈產生兩種反應。 西雅圖Prime Team Partners營運長Wendy Hellar補充，許多企業尤其新創公司，更重視 求職者真實性與團隊契合度。「他們想知道你是怎樣的人」，企業更希望看到求職者能否 無輔助時，也有獨立解決問題的能力。 但業界也有人持相反觀點，前亞馬遜Bar Raiser Nick Dimitrv反而建議求職者盡可能技 術面試時運用AI，因AI技術早就成為軟體開發的重要一環，越是能有效運用AI的求職者反 而更具備競爭力。 「我們距離AI掌控一切的世界還非常非常遙遠。」德意志銀行數據創新集團負責人西蒙卡 特（Simon Carter）最近公開備忘錄表達看法，面對AI能否介入技術面試，他認為，AI仍 然不及人類細緻。 -- 俗話說的好，君子坦蕩蕩，小人做日常。 舉頭望明月，低頭做日常。 少壯不努力，老大做日常。 生自古誰無死，來生繼續做日常 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.177.0.129 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1743304433.A.C6B.html
推
03/30 11:21, 2天前 , 1F
AI是拿來賣錢 不是叫你拿來用的
03/30 11:21, 1F
推
03/30 11:34, 2天前 , 2F
好了啦等來寫白板
03/30 11:34, 2F
推
03/30 11:45, 2天前 , 3F
AI 比特幣 挖礦 是資本主義要騙人來
03/30 11:45, 3F
→
03/30 11:45, 2天前 , 4F
買鏟子買gpu server 的 不是拿來用
03/30 11:45, 4F
→
03/30 11:45, 2天前 , 5F
的
03/30 11:45, 5F
推
03/30 11:58, 2天前 , 6F
說真的這傢伙講的其實是事實
03/30 11:58, 6F
推
03/30 12:32, 2天前 , 7F
拍片宣傳賺大錢 真買來用的是韭菜XD
03/30 12:32, 7F
推
03/30 12:40, 2天前 , 8F
畫唬爛騙投資人的錢炒股合情合理
03/30 12:40, 8F
→
03/30 12:40, 2天前 , 9F
用AI輔助自己寫程式就變作弊
03/30 12:40, 9F
→
03/30 12:41, 2天前 , 10F
我欣賞他
03/30 12:41, 10F
→
03/30 12:43, 2天前 , 11F
工作環境中AI越來越普及常態能使用
03/30 12:43, 11F
→
03/30 12:43, 2天前 , 12F
卻在面試時用沒有AI當作情境評估
03/30 12:43, 12F
→
03/30 12:43, 2天前 , 13F
應試者 這樣有客觀？
03/30 12:43, 13F
推
03/30 12:49, 2天前 , 14F
他在AI的補助下解決了關鍵問題
03/30 12:49, 14F
→
03/30 12:49, 2天前 , 15F
他在AI的補助下通過了公司面試
03/30 12:49, 15F
→
03/30 12:49, 2天前 , 16F
為何第二項就要被公司打槍?
03/30 12:49, 16F
→
03/30 12:50, 2天前 , 17F
沒人打槍第一項:寧願繼續存在重大
03/30 12:50, 17F
→
03/30 12:51, 2天前 , 18F
問題,也不能接受透過AI幫忙解決?
03/30 12:51, 18F
→
03/30 12:53, 2天前 , 19F
老實說是沒錯，有了AI考這個已經過
03/30 12:53, 19F
→
03/30 12:53, 2天前 , 20F
時了
03/30 12:53, 20F
推
03/30 12:55, 2天前 , 21F
那些當CEO的哪一個敢說自己發新聞
03/30 12:55, 21F
→
03/30 12:55, 2天前 , 22F
稿 產品發佈會上說的東西都沒有浮
03/30 12:55, 22F
→
03/30 12:55, 2天前 , 23F
誇虛報的成份？
03/30 12:55, 23F
→
03/30 12:56, 2天前 , 24F
資本主義的本質就是投機 還想演得
03/30 12:56, 24F
→
03/30 12:56, 2天前 , 25F
多充滿仁義道德
03/30 12:56, 25F
→
03/30 13:07, 2天前 , 26F
白癡，像你們寫code全部一字一字打?
03/30 13:07, 26F
→
03/30 13:08, 2天前 , 27F
現在都馬超一個包來改..重點是在不
03/30 13:08, 27F
→
03/30 13:09, 2天前 , 28F
違反法律下工作做好就是有能力
03/30 13:09, 28F
推
03/30 13:26, 2天前 , 29F
資本主義被打臉當然要反擊
03/30 13:26, 29F
推
03/30 13:27, 2天前 , 30F
人事部會被裁掉，當然不給過
03/30 13:27, 30F
推
03/30 13:49, 2天前 , 31F
同感，工作用AI輔助，面試卻禁止？
03/30 13:49, 31F
推
03/30 13:49, 2天前 , 32F
說的是事實，刷Leetcode浪費生命
03/30 13:49, 32F
推
03/30 13:55, 2天前 , 33F
同意刷leetcode 浪費生命
03/30 13:55, 33F
噓
03/30 14:26, 2天前 , 34F
搞這麼多以後面對面面試不就好了
03/30 14:26, 34F
推
03/30 14:30, 2天前 , 35F
人人都能進谷歌的時代來囉！
03/30 14:30, 35F
→
03/30 14:38, 2天前 , 36F
有試用期，再評估不就好了，AI趨不
03/30 14:38, 36F
→
03/30 14:38, 2天前 , 37F
可擋
03/30 14:38, 37F
推
03/30 14:44, 2天前 , 38F
google 眼睛攝影語音提示答案好了
03/30 14:44, 38F
→
03/30 15:11, 2天前 , 39F
先出一個面試工具 之後出現一個反
03/30 15:11, 39F
還有 69 則推文
→
03/31 09:00, 1天前 , 109F
的人 還是要很會背書的人
03/31 09:00, 109F
推
03/31 09:24, 1天前 , 110F
說穿了這才叫有在讀書，一堆以為讀
03/31 09:24, 110F
→
03/31 09:24, 1天前 , 111F
個書就在嗆人的說實話比一個的學歷
03/31 09:24, 111F
→
03/31 09:24, 1天前 , 112F
卻懂社會運作的還沒競爭力
03/31 09:24, 112F
推
03/31 09:28, 1天前 , 113F
老闆比較喜歡背書仔 因為好控制又
03/31 09:28, 113F
→
03/31 09:28, 1天前 , 114F
不會戳穿他投機發財的秘密，傻傻相
03/31 09:28, 114F
→
03/31 09:28, 1天前 , 115F
信嘴上跟員工講腳踏實地致富的故事
03/31 09:28, 115F
推
03/31 12:26, 1天前 , 116F
有AI還在刷leetcode面試 主管最該
03/31 12:26, 116F
→
03/31 12:26, 1天前 , 117F
先被淘汰
03/31 12:26, 117F
推
03/31 13:14, 1天前 , 118F
這不就代表他能活用工具解決問題了
03/31 13:14, 118F
推
03/31 13:22, 1天前 , 119F
這種跳脫思維的人才是真正的人才
03/31 13:22, 119F
推
03/31 15:02, 1天前 , 120F
好像也沒說錯？
03/31 15:02, 120F
推
03/31 15:47, 1天前 , 121F
Fuck leetcode笑死
03/31 15:47, 121F
→
03/31 17:23, 1天前 , 122F
這種人才該錄用吧？面試官只是因為
03/31 17:23, 122F
→
03/31 17:23, 1天前 , 123F
被打破面試生態才氣急敗壞，而且錄
03/31 17:23, 123F
→
03/31 17:23, 1天前 , 124F
取了AI代表多數人不需要再自己下場
03/31 17:23, 124F
→
03/31 17:23, 1天前 , 125F
寫CODE了，那可能下次裁刀就要落在
03/31 17:23, 125F
→
03/31 17:23, 1天前 , 126F
自己頭上
03/31 17:23, 126F
噓
03/31 18:22, 1天前 , 127F
這就道德品性糟糕的網紅，國外講究i
03/31 18:22, 127F
→
03/31 18:22, 1天前 , 128F
ntegrity，這種咖活不久，雖然leetc
03/31 18:22, 128F
→
03/31 18:22, 1天前 , 129F
ode真的垃圾，但台灣教育真的比較屌
03/31 18:22, 129F
→
03/31 18:22, 1天前 , 130F
，跟白人一起工作覺得他們99%都挺智
03/31 18:22, 130F
→
03/31 18:22, 1天前 , 131F
障的
03/31 18:22, 131F
推
03/31 18:28, 1天前 , 132F
這種人唯一的過錯就是惹資本主義下
03/31 18:28, 132F
→
03/31 18:28, 1天前 , 133F
的既得利益者不開心 意圖顛覆慣老
03/31 18:28, 133F
→
03/31 18:28, 1天前 , 134F
闆為奴工建立起的秩序 反正他自己
03/31 18:28, 134F
→
03/31 18:28, 1天前 , 135F
創業就好
03/31 18:28, 135F
推
03/31 20:31, 22小時前 , 136F
限制面試者不能用AI Tool也是搞笑
03/31 20:31, 136F
→
03/31 20:31, 22小時前 , 137F
，那亞馬遜也不要發展AI阿
03/31 20:31, 137F
噓
04/01 09:10, 10小時前 , 138F
一堆文組來這邊秀下線，作弊當時尚
04/01 09:10, 138F
→
04/01 09:10, 10小時前 , 139F
！10幾年前指考就用無線耳機接收答
04/01 09:10, 139F
→
04/01 09:10, 10小時前 , 140F
案這種不就好棒棒，為啥不開放上網
04/01 09:10, 140F
→
04/01 09:10, 10小時前 , 141F
查資料。考AI Tools 這種Operation
04/01 09:10, 141F
→
04/01 09:10, 10小時前 , 142F
有專門的考法。面試不是只看解題能
04/01 09:10, 142F
→
04/01 09:10, 10小時前 , 143F
力，這個BQ跟coding就都是0分
04/01 09:10, 143F
推
04/01 09:31, 9小時前 , 144F
好了啦 理組老人 刷題一定很厲害齁
04/01 09:31, 144F
→
04/01 09:31, 9小時前 , 145F
超怕被AI取代der
04/01 09:31, 145F
推
04/01 10:17, 8小時前 , 146F
笑死，你工作的時候AI、Google還不
04/01 10:17, 146F
→
04/01 10:17, 8小時前 , 147F
是用爽爽，工作考的本來就應該是實
04/01 10:17, 147F
→
04/01 10:17, 8小時前 , 148F
用能力，而不是刷題能力
04/01 10:17, 148F
‣ 更多 pl132 的文章
文章代碼(AID): #1dwBRnnh (Tech_Job)
Tech_Job 近期熱門文章
更多 近期熱門文章 >>
PTT職涯區 即時熱門文章
更多 即時熱門文章 >>
‣ 更多 pl132 的文章
文章代碼(AID): #1dwBRnnh (Tech_Job)