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討論串[請益] 加班費低於基本薪資,假日加班*1
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#4
Re: [請益] 加班費低於基本薪資,假日加班*1
推噓11(11推 0噓 27→)留言38則，0人參與, 最新作者jawa7026時間13年前 (2012/07/18 00:23), 編輯資訊
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母丟喔, 其實真相就像我在你前一篇推文裡講的那樣. 我們先來看一下勞基法規定加班費中的時薪是怎麼算的. 時薪 = 月薪 / 240. 這個240是怎麼來的哩?? 就是30*8 = 240. 所以勞基法裡面已經假設了, 你領月薪的話, 就是一個月(算30天)中, 每天都有給薪. 所以說你假日在家休息的
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#3
Re: [請益] 加班費低於基本薪資,假日加班*1
推噓3(3推 0噓 22→)留言25則，0人參與, 最新作者hamberger110 (漢堡神偷)時間13年前 (2012/07/17 00:43), 編輯資訊
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---->月薪制和工讀時薪是不同的. ---->這是沒錯. ---->這就有問題了.假日加班都是兩倍工資. 結論:根據您的描述.在假日加班的加班費計算上.顯然與勞基法有違. 建議您在向公司詢問清楚.. --. ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc). ◆ From: 1.161.51.128.
#2
Re: [請益] 加班費低於基本薪資,假日加班*1
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者controlgod (管仔)時間13年前 (2012/07/16 23:13), 編輯資訊
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勞基法規定1~2小時是時薪X1.33~第二個小時是X1.66. 但是假日是X1~有個公司只要平日加班超過兩小時還會. 額外補助誤餐費~假日加班也可以領誤餐費和交通費. 舉例來說假設一個月全薪是50K~換算時薪則是. 50K/(30天*8hr)=208~如果一天加班4小時. 208(1.33*2+1.
#1
[請益] 加班費低於基本薪資,假日加班*1
推噓1(1推 0噓 3→)留言4則，0人參與, 最新作者cyc780806 (cyc)時間13年前 (2012/07/16 21:38), 編輯資訊
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加班費時薪低於基本薪資103算"正常"嗎?. (底薪/240<103$). (滿8小時以後*1.33~*1.66). 公司制度 週休2日. 假日加班. 加班費時薪*1"正常"嗎?. (也是滿8小時後才有*1.33~*1.66)1. ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
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