討論串[暗黑] 人情是三小
共 8 篇文章
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這一系列的討論已經離題了。（所以，在此我們恭請板主處理....）. 不會有人沒來由地把另一個人看扁 or 看低 or etc..... 我會罵很多人，覺得這世界上有這些人存在真是令人驚訝. 但是我也可以說我從以前到現在，要離開一個地方總是會讓其他人懷念的. 同樣一件事. 有些人看到的是員工叫不動，長
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每次看到討論大陸人工作的文章. 總會引起許多人的見解. 許多大陸朋友總會說. 台灣人總把大陸人看成低等人. 試想 這是討論大陸人是低等人. 還是討論大陸人的工作態度問題. 到底老闆該先漲工資還是員工該先付出(又是雞生蛋還是蛋生雞的問題). 其實許多台灣同胞. 來到這個暗黑的大地 是來學會抱怨跟如何玩
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腦殘跟好用，有時候真的只是一念之差... 我有各助理～以前叫他打文件他會回我一句話『阿～～你是不會做還是沒空』. 現在文件過來他會跟我說『KLM這邊有五點需要麻煩你跟客戶確認... 1,2,3,4,5...我工廠方面的文件已經打好了，. 週一等你這邊確認後我就可以發給工廠』. 請問他是腦殘還是好用.
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既然知道自己文筆幾乎沒有獲得任何板友認同. 那麼為什麼還要反嗆【身為同樣台灣人...說真的，我介紹他過去，讓您處理】?. 這樣子寫文章. 對妳自己沒幫助. 對公司沒幫助. 對大家也都沒幫助。. 領導統御本來就是很複雜的問題，大家也都是邊做邊學. 但妳寫出來的貴公司的處理方法真的是嘆為觀止. 可是妳理
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其實很多大大說得對，協理這舉動是不夠文明. 可是…. 有些人看文章會質疑我們公司把26當下人用，. 但天知道我們原諒過他的錯，. 他自己沒注意，當眾去槓其他26，查清楚後，反被其他26槓上時，. 我們看重他文案的能力，把他調到其他工作，. 就連26都說我們太沒脾氣，才讓他們爬到我們頭上，. 他做不出
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