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[問卷] 領導行為與情緒耗竭研究(發60P)已刪文

看板job (工作徵人)作者 (追求卓越)時間2年前 (2022/03/17 05:41), 2年前編輯推噓23(23推 0噓 3→)
留言26則, 26人參與, 2年前最新討論串1/1
大家好， 小弟目前是輔大企管系的研究生， 懇請拜託大家協助填寫問卷，謝謝大家幫忙 ! *如果在別的地方已經協助填過，請不用再次填寫，感謝大家。* [問卷名稱]：轉化型領導對情緒耗竭、工作表現之影響：工作投入的中介效果 [研究目的]：探討主管的領導行為對員工情緒耗竭、工作表現之影響 [填答條件]：有現職工作即可(全職兼職都可以) [其他聲明]： 1.為研究之有效性，請勿重複填寫。 2.問卷填答時間約 5 分鐘。 2.問卷所得資料具保密性，僅供學術研究之用途，敬請安心填答。 3.填寫問卷後，於推文處留言done，小弟將發放60P(稅前)聊表謝意! 問卷連結：https://reurl.cc/EpaypK 回饋 P幣：稅前60 P 問卷截止時間：有效問卷達標即關閉。 -- 『涼風有訊、秋月無邊、 虧我思嬌的情緒好比度日如年、 雖然我不是玉樹凌風、蕭灑倜儻、 但我有廣闊的胸襟加強勁的臂彎』 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.44.13.140 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/job/M.1647466914.A.73A.html
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以上60P已發，謝謝大家~持續收問卷喔 ※ 編輯: Jack0729 (61.56.15.141 臺灣), 03/17/2022 07:45:00
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以上60P已發，謝謝大家~持續收問卷喔 ※ 編輯: Jack0729 (61.56.15.141 臺灣), 03/17/2022 10:48:36
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以上60P已發，謝謝大家~持續收問卷喔 ※ 編輯: Jack0729 (61.56.15.141 臺灣), 03/17/2022 16:40:30
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以上60P已發，謝謝大家~持續收問卷喔 ※ 編輯: Jack0729 (61.56.15.141 臺灣), 03/18/2022 07:57:44
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以上60P已發，謝謝大家~問卷已收齊。
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