[台北/派遣] 工讀生+奶粉品牌電訪人員(長期)+代班總機已回收
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人力資源相關公司限定每週一三五才可發文
★《工作時間》
※以下三項子欄位必填,禁止面議或超過法定每日工時上限
※工時欄位除每日工時外還需列出每週/每月大約工作天數或總工時
工作一 奶粉電訪(長期)
工作時間︰每週約上班三到四天,9:00~18:00,週休二日
休息時是否計薪:否
是否供餐:否
工作二 5/27~6/3工讀生 (六日不上班)
工作時間︰10:00~18:00
休息時是否計薪:否
是否供餐:否
工作三 展期工讀生:6/14~6/17(四天皆需配合)
工作時間︰9:00~18:00
休息時是否計薪:否
是否供餐:是
工作四 測試工讀(每月排班10~15天)
工作時間︰每週一到五,9:00~18:00
休息時是否計薪:否
是否供餐:否
★《工作待遇》
※以下五項子欄位必填,禁止面議並符合法定最低時薪
※本欄所稱之平常日為星期一 ~ 日,國定假日請參考各地方勞工局公告
工作一
平常日薪資:150/h
國定假日薪資:150/h x2=300/h依勞基法規定 (約定時薪x2/補休)
超時加班費:第9-10hr=150/h x1.33=199.5/h,
第11-12hr=150/h x1.66=249/h。
工作二
平常日薪資:120/H
國定假日薪資:120/H x 2=240/h依勞基法規定 (約定時薪x2/補休)
超時加班費:第9-10hr=120/h x1.33=160/h,
第11-12hr=120/h x1.66=199/h。
工作三
平常日薪資:125/H
國定假日薪資:125/H x 2=250/h依勞基法規定 (約定時薪x2/補休)
超時加班費:第9-10hr=125/h x1.33=166.25/h,
第11-12hr=125/h x1.66=207.5/h。
工作四
平常日薪資:125/H
國定假日薪資:125/H x 2=250/h依勞基法規定 (約定時薪x2/補休)
超時加班費:第9-10hr=125/h x1.33=166.25/h,
第11-12hr=120/h x1.66=207.5/h。
依勞基法規定 (第9-10hr 約定時薪x1.33,11-12hr 約定時薪x1.66)
勞健保、勞退︰依法規定投保、提撥
薪資發放日:工作一+工作二 工作月的次月10日
工作三+工作四 工作月的次月20日
★《工作內容》
※以下兩項子欄位必填並請盡量詳細描述,不可模糊籠統
工作一
工作地點︰內湖瑞光路 399號
工作內容︰電話通知優惠訊息並詢問是否試用產品、建立顧客資料
工作二
工作地點︰敦化南路與八德路口
工作內容︰整理樣品
工作三
工作地點︰世貿展覽館
工作內容︰解說商品及發DM(需著正式服裝)
工作四
工作地點︰新店景安站
工作內容︰協助測試電子商品
★《事業登記資料》
※統編、單位名稱、地址欄位必填,農林漁牧醫藥補教業者需加填相關字號
※填寫資料以政府單位可查詢之公開資料為準,經比對不符者視同未填
統一編號:86298085
單位名稱:精英人力資源(股)公司
單位地址:台北市敦化南路一段3號6樓
醫療醫藥相關單位代碼:
農林漁牧業登記字號:
補教業立案文號:
★《聯絡資訊》
※以下三項子欄位必填,電話需含區碼,姓氏只接受中、英文寫法
※Email跟國內市話、手機擇一填寫,不接受這三者以外的連絡方式
工作一、三、四
聯絡人姓氏:鄧'S
Email/電話︰vivi.deng@jobnet.com.tw T:02-5572-0962
是否回信給報名者:否
工作二
聯絡人姓氏:蔡'S
Email/電話︰kay@jobnet.com.tw T:02-5572-0920
是否回信給報名者:否
◎《其他資訊》
※限定性別、外貌等條件違反就業服務法,受訓期間需正常支薪
需求人數:工作一:1人 ; 工作二:6人;工作三:15人;工作四:3人;
通知方式:電話通知
面試時間:電話通知
受訓時間:不需受訓
截止時間:徵到人為止
強烈建議雇主徵到人會在這篇標題註明(大寫T修改標題)
(資方徵到人請改標題或是通知應徵者 多多體諒勞方等待心情)
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 220.130.129.214
※ 編輯: kaytsai 來自: 220.130.129.214 (05/22 18:27)
※ 編輯: kaytsai 來自: 220.130.129.214 (05/23 12:08)
※ 編輯: kaytsai 來自: 220.130.129.214 (05/23 14:29)
※ 編輯: kaytsai 來自: 220.130.129.214 (05/24 09:36)
※ 編輯: kaytsai 來自: 220.130.129.214 (05/24 16:49)
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