[問題] 實際待遇與徵才內容不符

看板pharmacist (藥學生/藥師)作者 (u靈ㄟ蘿蔔)時間11年前 (2014/09/22 09:20), 11年前編輯推噓5(506)
留言11則, 5人參與, 最新討論串1/1
在奴隸銀行看到了一個職缺很心動跑去應徵 錄取後做了兩個月發覺福利徵才內容不符 例如: 【享勞健保】 →雇主卻說到職滿兩個月才要幫員工保 (OS:勞保不是做幾天就要保幾天嗎?) 【生日禮券或禮金】→我到職的第一個月就生日了,結果到現在 都不見蹤影,根本就沒發 【不定期聚餐】 →我問內部員工說只有快過年才會叫一次麥當勞外送 這樣的情況下,大家會閃人嗎? (現在閃人找得到的工作應該不會是好缺,應該都會等領年終吧) 還是忍氣吞聲待到年末再換工作? 麻煩交流一下吧,謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.26.187.181 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/pharmacist/M.1411348823.A.3A6.html ※ 編輯: luobo (114.26.187.181), 09/22/2014 09:21:31

09/22 10:33, , 1F
第一個肯定違法 http://goo.gl/mGV2w5
09/22 10:33, 1F

09/22 10:34, , 2F
另外二個只能說公司福利,沒法律上效力
09/22 10:34, 2F

09/22 10:46, , 3F
這篇比較新 http://goo.gl/ypBFvb
09/22 10:46, 3F

09/22 10:55, , 4F
延伸閱讀: http://goo.gl/YeClxX
09/22 10:55, 4F

09/22 10:58, , 5F
二三項沒有很正常 但第一項就很誇張 可以檢舉
09/22 10:58, 5F

09/22 14:11, , 6F
等過年吧
09/22 14:11, 6F

09/22 18:19, , 7F
這雇主可以檢舉了 而且最好別去
09/22 18:19, 7F

09/29 19:48, , 8F
二三項沒有哪正常 契約採私法自制原則 雙方同意即生效力
09/29 19:48, 8F

09/29 19:49, , 9F
既然雇主以徵才內容要約 你承諾簽訂契約 契約就成立了
09/29 19:49, 9F

09/29 19:51, , 10F
勞僱契約非以要式(書面...)為限 所以口頭上的答應也算
09/29 19:51, 10F

09/29 19:53, , 11F
如果真的很火大 老闆也不理睬 就寫存證信函嚇嚇他吧...
09/29 19:53, 11F
文章代碼(AID): #1K7tbNEc (pharmacist)
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