[分享] 一些留學獎學金面試的潛在觀點
這兩天，陸續有網友詢問我有關留獎面試的事，
其中有一個常被問到有關「研究計畫」的問題，例如：
面試中，問到研究計畫的比重占多少呢?
但在這裡，我覺得有一個很重要的觀點是，這不是一個journal的審稿委員會，
目的在選出一篇最棒、最solid的研究計畫。
在留獎申請過程中。
教授要選的不是"最好的研究計畫" 而是 "最適合被補助的人"。
我的經驗是，我的研究計畫純粹是自己寫的，沒有教授看過。
但面試官一旦確定我的研究計畫方向沒有問題，可以做出結果，就不會再繼續問了
反而多著重於個人生涯和專業的問題。
因此很建議，在最後幾天中，盡量多做有關個人學術職涯發展、
自我介紹這樣的英文口語練習。
留學獎學金是對申請者的全面評估過程，並不完全著重於量化表現或研究計畫。
而在面試過程中，也要記得的是：表達自己這個"人"
超過表達"研究計畫"或"學術表現"。
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我把最新的一些留獎面試問題整理在這裡：
http://rekan-lydia.blogspot.com/
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 122.126.32.65
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