Re: [閒聊] 反向徵求吧
※ 引述《flamerecca (werewolf)》之銘言：
: 恩...
: 我不是有甚麼高深技術力的人啦
: 只是好奇想問一下
: 有甚麼樣的條件會好到
: 讓有技術力的人干於處在沒有技術力的人手下作事情？
: 我指的是沒有資金的狀況下...
志同道合很重要吧
有時候我們真的缺乏一些精確的尺度客觀來衡量彼此區就的問題
這點反而跟團隊分工與專業能力、甚至秉性有關
除非我們一個人可以搞定所有事情
否則彼此尊重很重要
那些認為點子很重要
或者以技術人員觀點
由於對於彼此專業能力缺乏溝通與理解
認為點子很虛幻
我認為都有先入為主的偏頗
例如當我們搞不清楚對方實際該做的事情
看不清楚在團隊中這個人的價值時
我們難免會感到疑惑
「我為什麼得加入你的計畫」
「你似乎什麼都不會」
「你對創業計畫(這個技術、服務或平台的開發)有什麼貢獻」
我想唯一可以拿來評估的是
你的合作對象
這個非技術人員究竟花了多少時間去學習可以在技術上與工程人員溝通的能力
否則他就只是老闆心態
丟了就不管一無是處
另外也要搞懂自己的心態
究竟是要介入一個創業計畫到什麼程度
當夥伴或者雇員
如果是雇員我想這個問題大概也什麼好爭議了
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
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