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[新聞] 玉山計畫增青年學者 5年最多補助1500萬

看板AfterPhD (博士後)作者時間8年前 (2017/11/03 11:30), 編輯推噓21(21推 0噓 66→)
留言87則, 19人參與, 8年前最新討論串1/1
http://www.cna.com.tw/news/ahel/201710310363-1.aspx 中央社記者王承中台北31日電）教育部次長姚立德今天表示，玉山計畫新增玉山青年學 者，獲選學者除本薪，每年還有新台幣150萬元到300萬元補助，一次核給5年，希望讓年 輕優秀學者到學校任教。 姚立德說，玉山計畫除玉山學者，新增玉山青年學者，「拿到最終學歷後的10年內」都 符合申請資格，如35歲取得博士學歷，45歲前都符合資格，且只要是在國內、外知名企 業工作，學校認為有需要延攬任教，就可協助提申請，鼓勵產業人才教書。 為延攬國外頂尖人才，並留住國內學者，教育部8月推玉山計畫，研擬民國107年度為學 者加薪，每年最多加薪500萬元，預估教授年薪可上看650萬元。 中國國民黨籍立法委員柯志恩、民主進步黨籍立委蔡培慧等在立法院召開「玉山固本計 畫-如何營造攬才留才的教育研究環境」公聽會。 柯志恩表示，35歲到44歲大專專任教師於97學年度時仍有1萬9720名，到105學年度只剩 1萬1491名，台灣年輕學者在第一線教育場域，面臨失業困境。 蔡培慧說，應從適當調整師生比例做起，讓更多年輕學者進學校研究與教學。 與會的輔仁大學社會系教授戴伯芬表示，玉山計畫不應再次複製學豪階級，讓攻占學術 山頭而稱霸的學者不動如山。 台灣高等教育產業工會秘書長陳政亮說，高教應先改善整體基礎教育環境，增加大專專 任教師人數，其次才為補助少數人的競爭型計畫。 心得： "拿到最終學歷後的10年內"是向NIH看齊,總算是有照顧到各學科 500萬砍成150-300萬可以補助更多人 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 73.63.54.99 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/AfterPhD/M.1509679818.A.6D8.html
推
11/03 11:49, 8年前 , 1F
不知現任可否申請?
11/03 11:49, 1F
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11/03 12:20, 8年前 , 2F
詳細辦法好像要年底或明年初才會出來
11/03 12:20, 2F
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11/03 14:49, 8年前 , 3F
每次都這樣，錢不是老的拿去了就是分給小的。中間的這些小
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11/03 14:49, 8年前 , 4F
的時後被剝削，現在拿不到，到老時又被嫌....
11/03 14:49, 4F
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11/03 15:41, 8年前 , 5F
樓上 從幼稚園或小學起 大人們不就已經把關心放在兩個
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11/03 15:42, 8年前 , 6F
統計分布的極端了? 特優學生得到特殊關愛 特劣學生也有
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11/03 15:43, 8年前 , 7F
得到特殊關愛的不是嗎? 把特爛的學生"救回來"可是彰顯
11/03 15:43, 7F
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11/03 15:43, 8年前 , 8F
老師專業和父母朋友愛心的具體成就 中間大多數普通學生
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11/03 15:44, 8年前 , 9F
拿普通待遇 不是很"正常"嗎? 離開學校的成人世界不也是?
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11/03 15:44, 8年前 , 10F
表現優異者拿多的資源 天經地義 表現很差的叫做弱勢
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11/03 15:45, 8年前 , 11F
社會有義務去關愛他們... 大多數的普通人...當然普通過
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11/03 15:46, 8年前 , 12F
既然普通人的貢獻普通 憑啥多拿? 普通人遇的問題普通
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11/03 15:46, 8年前 , 13F
當然也不值得特殊關愛 當然就是自己找活路
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11/03 15:47, 8年前 , 14F
還有 普通人交的普通稅金要撥給特優人士鼓勵以及給特弱
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11/03 15:47, 8年前 , 15F
人士的關愛
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推
11/03 16:33, 8年前 , 16F
總算有照顧到年青學者了！
11/03 16:33, 16F
推
11/03 18:25, 8年前 , 17F
m大指的應該是年紀老小的問題 跟鹽湖大提到表現優劣
11/03 18:25, 17F
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11/03 18:25, 8年前 , 18F
的問題 應該是兩回事
11/03 18:25, 18F
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11/03 18:52, 8年前 , 19F
可能會是資策工研等研究單位轉來的。民營公司難衡量沒管道
11/03 18:52, 19F
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11/03 19:17, 8年前 , 20F
明年個人一般型計畫要哀鴻遍野了。錢都拿去搞些有的沒的。
11/03 19:17, 20F
推
11/03 19:25, 8年前 , 21F
是的 因為早一年任教 少領108萬的副教授飄過....
11/03 19:25, 21F
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11/03 19:25, 8年前 , 22F
能體會三樓m大說的話。從小都是畢業後學校就在教室裝冷氣@@
11/03 19:25, 22F
推
11/03 21:36, 8年前 , 23F
改變方向是正確的做法
11/03 21:36, 23F
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11/03 21:37, 8年前 , 24F
任職10年以內的做法值得肯定
11/03 21:37, 24F
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11/04 00:12, 8年前 , 25F
樓上，是博士畢業十年內才對
11/04 00:12, 25F
推
11/04 00:22, 8年前 , 26F
比較想知道已經任教的能不能有申請的機會，不然真的認真考
11/04 00:22, 26F
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11/04 00:22, 8年前 , 27F
慮別的出路了
11/04 00:22, 27F
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11/04 04:23, 8年前 , 28F
樓上,「拿到最終學歷後的10年內」
11/04 04:23, 28F
推
11/04 06:22, 8年前 , 29F
看新聞內容十年內的規範是給任職國內外企業的博士
11/04 06:22, 29F
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11/04 06:22, 8年前 , 30F
到學校之補助，似乎不是給已經在學校的老師。
11/04 06:22, 30F
推
11/04 10:01, 8年前 , 31F
扯，大家可以回家了
11/04 10:01, 31F
推
11/04 10:34, 8年前 , 32F
應該是把合規範圍拓展到仍然在產業的博士吧。直接把現役
11/04 10:34, 32F
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11/04 10:34, 8年前 , 33F
排除好像也不太合邏輯
11/04 10:34, 33F
推
11/04 11:50, 8年前 , 34F
教育部是要增加35到44歲專任教師，所以只補助目前
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11/04 11:50, 8年前 , 35F
正在業界的博士。當初找不到教職後轉進業界的的博士
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11/04 11:50, 8年前 , 36F
們，或許才是真正的贏家了。玉山青年學者給業界博士
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11/04 11:50, 8年前 , 37F
回學校教書，玉山學者資深教授拿去，35到44歲（或
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11/04 11:50, 8年前 , 38F
更高）在職專任不管表現在好，都只能吃土囉！
11/04 11:50, 38F
推
11/04 12:03, 8年前 , 39F
回h大，108萬怎麼算的呢？3萬彈薪共三年嗎？本校彈
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11/04 12:03, 8年前 , 40F
薪3萬的新進助理教授都只有第一學期或第一年有到3萬
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11/04 12:03, 8年前 , 41F
，之後都縮水重新分配給非新進的教授們彈薪了；就
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11/04 12:03, 8年前 , 42F
有認識的優秀新聘外籍老師說這樣是詐騙，被騙來以
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11/04 12:03, 8年前 , 43F
後發現薪水太低，待不下去想離職了。此外，113有新
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11/04 12:03, 8年前 , 44F
聘fresh PhD，號稱青年講座教授，聽說每個月彈薪多
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11/04 12:03, 8年前 , 45F
九萬喔！有申請113的版友們可以爭取一下。
11/04 12:03, 45F
推
11/04 12:28, 8年前 , 46F
是啊，第二年之後就比第一年低
11/04 12:28, 46F
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11/04 12:28, 8年前 , 47F
跟第一年表現如何沒有關係
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11/04 12:28, 8年前 , 48F
這真是愚蠢的激勵人才方案
11/04 12:28, 48F
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11/04 15:01, 8年前 , 49F
千金難買早知道
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11/04 15:01, 8年前 , 50F
過去了就過去了 也只能把握現在追求未來
11/04 15:01, 50F
推
11/04 20:27, 8年前 , 51F
敝校已知領好領滿108
11/04 20:27, 51F
推
11/04 21:40, 8年前 , 52F
不知科技部給各校的錢是怎麼算
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11/04 21:40, 8年前 , 53F
不知科技部給各校的錢是怎麼算
11/04 21:40, 53F
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11/04 21:40, 8年前 , 54F
它怎麼預知今年各校會徵多少人，怎樣的人。能分到多少錢
11/04 21:40, 54F
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11/04 21:40, 8年前 , 55F
很大程度上取決於有多人來分，奇怪的制度
11/04 21:40, 55F
推
11/05 00:33, 8年前 , 56F
好吧，這次真的認真找國外教職了
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11/05 00:35, 8年前 , 57F
等我找到後一定會來板上分享
11/05 00:35, 57F
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11/05 00:37, 8年前 , 58F
今年是我回台灣第四年，對我們政策失望永遠大於希望
11/05 00:37, 58F
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11/05 01:13, 8年前 , 59F
不匱是台大副校長陳良基部長訂出來的政策。
11/05 01:13, 59F
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11/05 03:14, 8年前 , 60F
推GG大,最近中國好幾個歸海去名校的,希望台灣也能有這些例子
11/05 03:14, 60F
推
11/05 04:15, 8年前 , 61F
這對已經在國外教書的年輕學者 [年薪10k+美] 會有吸引力嗎
11/05 04:15, 61F
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11/05 04:15, 8年前 , 62F
?
11/05 04:15, 62F
推
11/05 07:51, 8年前 , 63F
有可能會被搞不清楚狀況的家長親情呼喚回來?
11/05 07:51, 63F
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11/05 09:18, 8年前 , 64F
M大應該是說100k鎂
11/05 09:18, 64F
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11/05 09:26, 8年前 , 65F
我覺得年薪20萬鎂以上的老教授拿玉山(500萬)還是有吸引力
11/05 09:26, 65F
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11/05 09:27, 8年前 , 66F
年輕教授(8-12萬鎂)拿250-400萬台幣也算有吸引力
11/05 09:27, 66F
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11/05 09:27, 8年前 , 67F
問題在年輕的碼工或強的助理教授(年薪20-40萬鎂),要人家拿
11/05 09:27, 67F
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11/05 09:28, 8年前 , 68F
250-400萬台幣就比較沒吸引力了,偏偏部長要的AI人大概都是
11/05 09:28, 68F
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11/05 09:29, 8年前 , 69F
年輕且拿高薪的人居多,就不知會不會讓年輕人拿500萬玉山了
11/05 09:29, 69F
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11/05 11:13, 8年前 , 70F
推GG大, 我有朋友四大副教授, 去年申請了四間美國州
11/05 11:13, 70F
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11/05 11:14, 8年前 , 71F
立研究型大學, 有面試一間, 但面試的學校最後沒聘人
11/05 11:14, 71F
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11/05 11:15, 8年前 , 72F
打算繼續申請, 有機會就離開台灣這個不管研究好壞
11/05 11:15, 72F
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11/05 11:16, 8年前 , 73F
齊頭薪水且加薪又被學校抽頭的濫制度了
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11/05 11:16, 8年前 , 74F
(講錯, 不是去年, 是今年初)
11/05 11:16, 74F
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11/05 11:35, 8年前 , 75F
樓上,應該請雜誌好好報導,像中國宣傳顏寧那樣
11/05 11:35, 75F
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11/05 11:54, 8年前 , 76F
我有拿到大陸的offer，不過也還在努力美國的，以後有找到
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11/05 11:55, 8年前 , 77F
，並且安頓下來之後，再來版上分享吧
11/05 11:55, 77F
推
11/05 12:10, 8年前 , 78F
要走還是低調點，大肆報導等於打臉臺灣相同領域的各方
11/05 12:10, 78F
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11/05 12:10, 8年前 , 79F
勢力山頭大老，以後要被請回來當國家講座，可能會有阻
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11/05 12:10, 8年前 , 80F
力：P 連免費機票回國探親都沒了！
11/05 12:10, 80F
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11/05 12:32, 8年前 , 81F
看氣度啦，也可說台灣系統成功才有歸海可能
11/05 12:32, 81F
推
11/05 14:05, 8年前 , 82F
年輕能領到的，機率恐怕都不高.....
11/05 14:05, 82F
推
11/05 20:10, 8年前 , 83F
大陸大學的offer 這2年其實不難拿 第一年都有150萬台
11/05 20:10, 83F
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11/05 20:10, 8年前 , 84F
幣以上 值不值得去看個人
11/05 20:10, 84F
推
11/05 21:26, 8年前 , 85F
我拿的offer不是大陸的，後來放棄是因為家人重病選擇留下
11/05 21:26, 85F
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11/05 21:26, 8年前 , 86F
，沒想到留下後只有每每的後悔，目前家人病況趨穩，這次決
11/05 21:26, 86F
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11/05 21:26, 8年前 , 87F
定真的用雙腳替我們的政策投票
11/05 21:26, 87F
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