Re: [問題] 我還沒有證照卻仍有公司要面試
※ 引述《JJay (臺灣人，準備好了)》之銘言：
: 想請問這個趨勢是怎麼樣，
: 如果是像兆豐的鳳凰計劃那樣輔導考照然後訓練執業的話那可能還OK，
: 但是到目前為止，除了兆豐之外，總共有德信、日盛、中信三家券商，
: 打電話或是寄E-mail主動找我來面試，
: 敲定面試之前，我都會跟他們說我還沒有證照，
: 但最後還是敲定了面試細節。
: 另外，現在手機跟網路下單的風氣越來越盛行，
: 照理說這樣對營業員的業績是不小的威脅，
: 可是為什麼這樣還是要拼命找營業員的職缺呢？照理說應該是慢慢減才對呀 @@
: 以上兩個疑問，謝謝大家 <(_ _)>
很缺的原因是因為先錄用你對公司是利多於弊
因為錄用你進來後，不會給你太多爽日子過
就會開始叫你去找人來開戶或推基金和保險
如果上述你一段時間內都沒有業績進帳
就等著每天被盯或不給太多好臉色看
所以通常你都會面臨該不該離職
如果離職了對他們也沒有太大損失
因為公司不缺你這份薪水
如果你選擇繼續留在公司打拼
那就是代表開戶數或基金保險績效有進帳
此時在加重施加壓力給你也沒捨差了
因為若你承受不住離職了
開戶數也是算公司增加的
對公司當然利多於弊!!
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