[請益] 關於安親班勞健保問題
昨天去面試某芝麻街的安親老師
因為她看我之前離職原因是無勞保
所以她就花了一些時間告訴我"不加保的好處"
其實說穿了就是不想付勞退6%
也說如果硬是要加保也是可以
但是我不但拿不到補助,薪水還要再多扣6%,並且會收到稅單
一直問我你覺得這樣划算嗎?
請問安親班這樣在現在是常態嗎？
因為面試的幾家都無勞健保
而且還要簽約一年跟簽不加保的同意書
幾年前面試的安親班都沒簽約&有勞健保的說...
昨天面試本來想說錄取就去吧,可是後來想想是不是再找別家比較好?
要找到符合勞基法規定的公司是不是很難啊??
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