[閒聊] 試用期滿(通過考核)
第一次碰到這麼不守誠信的公司，
當初到公司面試也談定薪資及福利的部分，公司對新進人員有試用期90天的規定，
薪資在試用期間是N-2000(公司也有規章詳細說明此項規定)，雙方都達成協議，
就這樣自己也很努力的將自己的職責顧好做好，於90天後的新進人員考核也都順利通過，
當然多多少少會期待第四個月的薪資會調會當初談定的N，
可是到了領薪資時發現公司還是只給試用期N-2000，就立即反應給公司人資，
人資也幫忙查證，確定為部門主管的疏失，也請部門主管補跑調整薪資的流程，
人資這也答應我會把缺少的部分併在下個月一起補給我，
當下同時還有反應誤餐費少算及請休假多扣等事情，
加上進入公司後發現『生日、三節』什麼都沒有與當時看到的有明顯落差，
所以本人於第四個月中也提出離職申請，做至該月底剛好也滿五個月，
當我拿到第五個月薪資時竟然發現還是給試用期的薪資，之前說要補錢的也都沒補，
就跑回前公司詢問，人資經理竟回覆我，在我第四個月中提出離職申請時，
原本在補跑調整薪資的流程就被抽起來了，我反應試用期滿與離職是兩回事，
得到回覆是你回來反應這個問題我會幫你詢問公司，
但不保證這兩個月少給的部分一定能補還你，後來我到勞工局詢問相關後，
有再發e-mail給前公司人資，希望他們能儘快回覆我，並告知我也詢問勞工局相關事項，
一開始得到回覆竟說我想把事情搞複雜，之後態度才漸漸放軟，
最後才再發e-mail說會履行當初和我談定的部分，
於第六個月薪資發放時補還我前二個月少給的薪資，
並希望我能快點撤消在勞工局申訴的申請。
各位大大
如果覺得自身權益受損，真的要勇於追回，不要默默的吃悶虧，畢竟都是自己辛苦付出。
一開始客氣對他們，他們不當一回事，非要弄成這樣才會乖乖的回應，吃硬不吃軟。
((補充:公司請假一整天是8小時，若分開請上半天+下半天則是3.5+5=8.5小時←有反應給
人資，公司規章明定上半天+下半天應為3.5+4.5=8小時，人資回覆日後會再修改公司規章
))
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 125.225.1.241
推
10/14 10:12, , 1F
10/14 10:12, 1F
推
10/14 12:34, , 2F
10/14 12:34, 2F
→
10/14 12:35, , 3F
10/14 12:35, 3F
→
10/14 12:35, , 4F
10/14 12:35, 4F
→
10/14 12:36, , 5F
10/14 12:36, 5F
→
10/14 12:36, , 6F
10/14 12:36, 6F
→
10/14 12:36, , 7F
10/14 12:36, 7F
→
10/14 12:37, , 8F
10/14 12:37, 8F
→
10/14 12:38, , 9F
10/14 12:38, 9F
→
10/14 12:38, , 10F
10/14 12:38, 10F
→
10/14 12:39, , 11F
10/14 12:39, 11F
→
10/14 14:03, , 12F
10/14 14:03, 12F
推
10/14 15:04, , 13F
10/14 15:04, 13F
推
10/14 15:52, , 14F
10/14 15:52, 14F
→
10/14 15:52, , 15F
10/14 15:52, 15F
→
10/14 15:52, , 16F
10/14 15:52, 16F
推
10/14 20:17, , 17F
10/14 20:17, 17F
→
10/14 20:17, , 18F
10/14 20:17, 18F
→
10/14 20:52, , 19F
10/14 20:52, 19F
推
10/14 22:17, , 20F
10/14 22:17, 20F
→
10/14 22:17, , 21F
10/14 22:17, 21F
→
10/14 22:20, , 22F
10/14 22:20, 22F
→
10/14 22:21, , 23F
10/14 22:21, 23F
推
10/15 00:06, , 24F
10/15 00:06, 24F
推
10/15 00:07, , 25F
10/15 00:07, 25F
→
10/15 00:07, , 26F
10/15 00:07, 26F
→
10/15 00:08, , 27F
10/15 00:08, 27F
→
10/15 00:08, , 28F
10/15 00:08, 28F
→
10/15 00:10, , 29F
10/15 00:10, 29F
→
10/15 00:40, , 30F
10/15 00:40, 30F
推
10/15 00:53, , 31F
10/15 00:53, 31F
→
10/15 07:11, , 32F
10/15 07:11, 32F
討論串 (同標題文章)
完整討論串 (本文為第 1 之 3 篇)：
9
32
CareerLady 近期熱門文章
PTT職涯區 即時熱門文章