[職場] 新人要我一步一步教 但薪水比我高

看板CareerLady (職場女性)作者 (艾咪)時間15年前 (2010/12/30 14:21), 編輯推噓6(6013)
留言19則, 12人參與, 最新討論串1/1
上個月公司突然要我接異業結盟的業務,但 因為一個人忙不過來,所以公司多請了一個人。 公司說因為專門異業結盟要往外跑,所以比較辛苦,因此薪水比我多了幾k。 公司沒明講數字,但說先讓我知道是因為要我心理不要不平衡,做人要有「量」。 但是問題來了,這個新人完全沒有經驗,反應又很慢, 異業結盟這種東西既然要我寫SOP給他跟著做。 這,有可能嗎? 請問,如果各位大大遇到這狀況,會怎做呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 210.66.54.221

12/30 14:33, , 1F
上手之後 他就要跑外面了 你應該不用吧?還是你也可以接受?
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12/30 15:22, , 2F
我也可以接受往外跑~
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12/30 16:01, , 3F
說實話 抱怨規抱怨啦 但是 現實怎麼做?? 說妳不要教嗎??
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12/30 18:52, , 4F
你也可以接受往外跑 那就去爭取呀 跟老闆說新人反應慢 怕
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12/30 18:53, , 5F
會影響公司業務進度 不然換成你跑外面 然後記得要加薪
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12/30 20:01, , 6F
但是原po跑外面的話,原本的工作新人也做不來 -_-
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正確的流程:把公司內的事情交接給新人 由原po去跑外面
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12/30 22:27, , 8F
前輩要大方教、新人要謙虛學~人際好、心情好,不是很好嗎~
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12/30 22:28, , 9F
要有量~真的
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12/30 22:47, , 10F
多幾K,交通費不知道就多少嚕
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12/30 23:03, , 11F
原po在意的或許是薪水為何可以比較高~反應慢又不會
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12/31 03:28, , 12F
老闆考慮的是薪水不夠高沒有人要跑外面...呼呼
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12/31 08:13, , 13F
能者多勞啊 哈哈
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01/02 03:27, , 14F
還是會教,之後作的事情不一樣就好拉,他可能真的是專跑外
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勤還得負責更多事情,誰當新人時是什麼都會的?
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01/03 23:43, , 16F
主動爭取~無論如何也要問清楚何必對方可以拿到較高的薪水
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01/03 23:44, , 17F
就算這次不能加也可以知道自己要加強的地方
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01/06 08:35, , 18F
教他同時→問他教得如何→順便練練口才→到外面家教(這類
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01/06 08:36, , 19F
pt薪都蠻高的→多一筆收入
01/06 08:36, 19F
文章代碼(AID): #1D72J-IH (CareerLady)
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