[職場] 試用期薪資被剝削

看板CareerLady (職場女性)作者 (哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈)時間14年前 (2011/09/07 10:07), 編輯推噓4(401)
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我妹妹今年畢業 求職路不順 第一間公司 完全沒有休息時間 中午只能吃飯10分鐘 其餘不准休息!! 後來換第二間公司 週休二日 感覺還不錯 說好起薪22k 試用期3個月後會再調整 每天都要加班 我妹還很開心想說有加班費吧! 直到這禮拜領薪水才知道 試用期只算時薪給她 只有75! 而且加班沒有錢 就算沒有事做也不准走 這也太誇張了吧!! 等於一個月領不到15k  不知道這是現在社會的文化 還是我們必須默默忍受這一切 如果打電話去勞委會有用嗎?? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.165.66.5

09/07 10:20, , 1F
試用期間必需照基本工資,先請妹妹跟老闆談
09/07 10:20, 1F

09/07 10:21, , 2F
勞資雙方談不成,再打去勞工局投訴
09/07 10:21, 2F

09/07 20:59, , 3F
太誇張!!
09/07 20:59, 3F

09/07 23:30, , 4F
基本上月薪的工作(不能低於基本薪資吧)---勞基法
09/07 23:30, 4F

09/08 14:02, , 5F
標準違法! 請找縣市勞工局不是中央勞委會
09/08 14:02, 5F
文章代碼(AID): #1EPj7w-E (CareerLady)
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