[職場] 抉擇
今天碰到老闆跟我說
明年的案量太少，若這兩個月還沒有改善
就可能得要資遣員工了
可是尷尬的事，大家現在超忙，加班加的要命
因為現在的案子很多
但再過一個月，案子結束後就會完全沒事
非常的極端
真的非常不忍心，有些人都是我的好夥伴
要如何開這個口
老闆的立場我了解，
有哪個老闆明明知道沒案子
讓員工留著燒錢
但，難道沒有更好的辦法嗎？
我甚至還跟老闆提了無薪假的方案，但他不考慮，認為會耽誤到別人找工作
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 59.121.4.147
CareerLady 近期熱門文章
PTT職涯區 即時熱門文章