Re: [煩惱] 工作不到一年想離職若被問原因？
因為主管給的工作量很多/又雜，常又在催我作啥作啥的
同事有位老姊級的又很機車，拿東西給我時，又是離桌面１０公分就拋下
（心裡有點不舒服～～但我又是菜鳥又不會直接糾正她）
平常工作又有交期的壓力~~
平日責任制，大概都晚2小時才下班(平均每日送2-3個小時給公司)
作不完的事，主管會問你要不要假日去加班(假日給最低工時的時薪)
從剛進去的第一個月，到現在7-8個月，還是覺得很不適應
每次結束放假的前一天，心情都超差的~~~~我是不是不適合這工作丫
我前一個工作經驗七年了，這是第二份工作（７－８個月，我就還是很煩）
如果離職，大家會怎摸美化離職原因咧 ??
好想提了離職就走了哦~~~~~
（超過３０歲了，好像工作機會有少咧～像我這間公司找新人助理就愛３０歲內的）
唉～～請大家給個建議／或想個離職原因吧
那如果要騎驢找馬要面試新工作，是不是又要一直編原因請假？？
謝謝～
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