[閒聊] 薪資待遇在台北不知這樣算好嗎?

看板CareerLady (職場女性)作者 (回家真好!)時間13年前 (2012/06/01 23:47), 編輯推噓9(9017)
留言26則, 12人參與, 最新討論串1/1
想問一個問題,因不太了解台北的行情,私立大學畢,現33歲~去年考上約僱人員, 現在工作是周一到周日會輪早班或晚班(平均兩周早班、兩周晚班), 一個月休8-9天,早班8:00-16:00,晚班13:00-21:00,一個月固定薪資34K, 很少加班,加班是採自願性,每月我會給自己加班8-10小時左右, 可另領加班費1000~1500元(140/1小時),如不領加班費可選擇補休, 另外每月有交通費1000可領,額外的生日禮金1000、年終1.5個月、獎金18K/年、 1200元員工旅遊/年,年假:7天/第二~三年、14天/第四年,之後頂多每年21天年假, 如果沒意外的話這份工作可以做到退休但幾乎不會調薪(也可能會調頂多3%), 只有6%勞退金但沒有退休金(離職時可以領公司付的6%勞退金,自己每月付的那6%是 退休時可以領的所以共12%)請問平常自己繳的勞退金6%就是自己的退休金嗎? 恕我不才>< 全部的福利就這些了,這樣的薪資待遇在北部這樣算好嗎= =? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)

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尚可
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好。
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福利不錯,但我覺得加起來還是有點少(以台北及年齡來說)
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年薪50幾吧 算低 不過好處應該是穩定??
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以女生來說還不錯了吧
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不錯呀!穩定就好了。
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我覺得蠻好的!
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以穩定性和不用加班來說,我覺得年薪50幾不算低,真的。
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(我覺得ptt上的人薪水都好高 /笑/)
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我比較好奇為什麼沒有退休金??有保勞保以後就領得到呀。原
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PO是指公司沒有另外給的意思嗎??
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回答妳問的,算不錯了!!
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※ 編輯: farahl 來自: 58.115.132.4 (06/02 22:49)

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回s大 假設我離職可以領公司的6%勞退金 自己每月付的那6%是
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退休時可以領的所以共12% 請問平常自己繳的勞退金6%就是
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退休金嗎? 恕我不才><
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勞保退休可以領一筆老年給付 6%就是你帶著走的退休金
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公司一定要每月提6%(新制) 你自己也可以選擇提撥退休金
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同上,勞保退休有一筆勞保的退休金,6%退休金則是另外的。
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你們公司好特別,6%勞退金正常是提撥到勞保局的一個專戶裡
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妳說妳離職可以帶走,所以公司是每月存到妳的銀行戶頭裡??
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其實只要公司沒有少給,其實我提問的不是很重要啦!!我只是
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想說6%勞退沒少給,投保薪資沒少保就好了(我覺得這很重要)
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恩恩 公司沒少給^^" 我6%公司6%
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謝謝s大^____^
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是約聘人員嗎
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約僱人員 請問跟約聘人員一樣嗎?
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文章代碼(AID): #1FoEGHBD (CareerLady)
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