[職場] 跟主管聊或是裝無事?
這份工作到職約2個月,無交接。
辦公室只有我跟主管,一開始我們每天會聊天、一起買午餐、一起下班,
主管有事情都會跟我說(不滿薪水、想退休),
女兒想出國玩,跟朋友聊天的內容之類的,
但從這禮拜收到理事長寫給主管的信
(理事長電腦不太好,不知道副本會寄給我)
內容大概是:知道我主管很辛苦,希望他儘快找到合適的工作夥伴,
請勿在理監事會議提我主管的薪資問題。
我第一反應是我不是合適的工作夥伴?
我真的很喜歡這份工作,當天煩惱到失眠。
從收到信後,我跟我主管幾乎無話可說,
下班都叫我先走。
我朋友是說我只是主管要求加薪的藉口,
不是我真的不好,看我是不是寫個小紙條,
內容就了解主管近期很辛苦、表示慶倖有他的領導、會儘快追上他的腳步之類的,
或是直接跟主管聊那封信的內容,
各位覺得是裝無事,還是跟主管聊較好呢?
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