Re: [問題] 工作或職訓？

看板CareerPlan (生涯規劃)作者mavisFB (真的很不賴)時間12年前 (2013/09/18 20:10)推噓6(6推 0噓 14→)

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行銷企劃是個非常兩極的行業我定義它為一種行業而不是一種職位乃因為台灣有太多類似名稱卻做著同樣事情的缺舉凡職位中有行銷、企劃、客戶發展等模糊字眼管它行銷企劃、廣告企劃、通路企劃、市場推廣、市場調查、行銷研究、客戶關係等專員、研究員、副理、經理、主任都是同樣的幌子在這種行業頭銜都是假的薪水都半斤八兩都是那種會讓你在同學會中抬不起頭非到必要關頭決絕不輕易透露給別人知道的爛這種行業一種就是開給沒經驗的新手畢業生起薪通常25k以下工時通常12小時起跳一堆你沒聽過、叫不出名字的阿貓阿狗公司、還有所謂的公關公司廣告公司屬之 (含名牌外商-但我認為幾乎全部都是徒有外商名、沒有外商該有的薪酬和福利) 一種就是你最常聽到的FMCG那幾家市場領導品牌 P、U、J、K、L、N 台灣大概就這幾家有每年固定開缺前兩家名額會開得稍微多一點其他的基本上沒有名牌學歷、優秀的英文口語能力都不要浪費時間妄想(但其實這個潛規則也完全適用在前兩家) 這些薪水可以給到起薪5xk/per month以上但是工時還是12小時起跳這兩種最大的差別是一樣在燃燒生命一種是有價值的燃燒因為是真的讓你全權負責一種就是你燒死了旁人也不覺可惜的那種因為你只是個被動的執行者更因為你的上司通常也比你資深不了多少一群嫩咖在怎麼集思廣益腦力激盪出來的成效極其有限你從中學不了太多有價值的東西說穿了只是每天應付和回應無聊的指令罷了我想你也能輕易分辨我講的各屬那一類別我無意去說誰進了前者或後者誰就一定比較優秀或比較差勁因為求職這種事情本來就未必是最傑出的人理所當然卡到最適合的位置面試的不確定性太高了但是可以肯定的某一群體平均而言同事優秀的程度是較高的在那之中你的成長是能合理預期的回到行銷企劃這個職位來說在台灣多數的公司無法賦予這個職位專業的職能導致這個職位等同雜事助理雜事=撰稿、美編、公關、業務、拉廣告、市調甚至任何搬貨影印茶水接電話打雜都要包辦這種觀念深植老闆心中你因此無法期待老闆會給這樣的人有太好看的薪水另外也因為沒人認為它具有無法取代的專業性讓所有科系的大學畢業生凡是能力不足無法勝任有跨入門檻工作或是對原本科系沒興趣想轉行但又不知道能轉什麼或是妄想坐辦公室吹冷氣打打電腦就能度過一整天或是不想太花腦筋思考只要憑空想像出一張嘴反正講錯了不用負任何責任或不想碰到任何數學計算不要有任何邏輯推理不要有任何講求科學模式處理的那一群人也就是現在為數最多的那一群人的首要求職首選就是"行銷企劃" 但會投行銷企劃的人不會只有上述這群沒有專業實力的人有專業實力、受過正統統計、計量訓練、正統商學院學碩士、理工學院學碩士也會嚮往一開始就能坐辦公室吹冷氣打打電腦就下班的職位啊他們有專業能力也有語文能力撰稿和美編進了公司可以花點時間學習就能立即上手 (反正有規模的公司也都是委外給上述第一段提到的阿貓阿狗公司拼死拼活不用睡覺熬夜幫你完成) 你可想而知你的競爭者有多少你還想把未來賭在這個職位上嗎? 我個人認為你必須充實特殊技能比如說就算不會解統計學的題目也要儘可能學會用統計軟體因為會比較難的技能的人永遠都是少數或是出國拿商科學位過水要不就乾脆改投其他職缺(但這更難) 雖然你的科系非常劣勢但要改變也不是完全沒機會只是你前四年已經輸給別人了你只能用更多心力扭轉回來 ※ 引述《camuce (Joyce)》之銘言： : 三個月前國立大學文學院畢業 : 最近找工作出現很多問題 : 想找行銷企劃的工作 : 但幾乎都要有作品或經驗 : 而找到的工作薪水都滿低的 : 因為門檻也低 : 最近看到職訓局有開行銷企劃課程 : 請問職訓對將來找工作或薪資有加分嗎？ : 還是累積工作經驗比較重要呢？ : 目前掙扎的點在於職訓要8個月 : 這樣投資報酬率高嗎？ : 而接受低薪的工作 : 是否對未來職涯發展不利？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 編輯: mavisFB 來自: 58.115.156.243 (09/18 20:24)

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