Re: [請益] 人生做錯了什麼決定?

看板CareerPlan (生涯規劃)作者 (yichih)時間6年前 (2018/08/14 15:28), 6年前編輯推噓3(300)
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您好,感謝前輩分享寶貴的經驗,不過讀了您的文章後我有一點不一樣的想法,因此回文 想交流一下~ 簡述一下自己:我本身也曾外派中國擔任業務主管,在化工產業. ※ 引述之銘言: : 年近中年,我最近常在思考過往的人生。 : 我是商科的。有的時候走在路上看到自己的學弟妹的制服,也會有些感歎。 : 有的時候我也會想,他們的人生會走到什麼地方呢。 : 大多數的人都是今朝酒今朝醉,台灣也小確幸,不買房的話,月光族的生活感覺 : 跟房貸族也沒有差很多。 : 我背景就是挺後端的私立大學,也沒念高中,大家在辛苦念書時, : 我本著人生最精華明明是17歲的價值觀,努力玩樂,努力談戀愛,努力失戀, : 泡酒吧、玩音樂、寫文章拿出版約。念二專不到一年突然醒來,匆匆考了個私立大學。 : 因為只念了半年,雖然學校不怎樣,但能考上學校自己都覺得挺不容易。 : 技職體系要轉普通大學最難的是英文,我除了國英,其它都是高於高標20分。 : 因為英文是累積性科目,不是一蹴可及。我好像英文分數是個位數的,3分還5分的。 : 現在畢業12年,自己看自己都覺得不可思議能有這樣的機會, : 不過我自己回頭看自己的人生經歷我覺得至少有幾個關鍵要素。 : 讓我突破學歷的限制。 : 一、第一份工作的契機。我選的是業務職,公司是台灣五十大權值股, : 雖然是業務工作,但是核心部門。 : 業務工作相對門檻比較低,我的同事大部份也都是台政大商學院或是前段私立的碩士, : 但因為業務工作相對門檻比較低,我還是有機會擠進來。 : 我自己在招人時,我也是喜歡招學校好的,因為會念書的人至少,他是有延遲享受 : 的意志力,這在業務工作的特性上很需要。但他們真的把業績做到卓越的概率是沒我 : 這種學渣高的,好學校好家庭出身的人,對於EQ是短板的,因為他們從小就不需要 : 太關注別人的臉色跟眼光,對於別人情緒的敏銳度不強,對於努力了後卻還是挫折的 : 情緒回復的彈性不夠,很多學霸特別接受不了自己不夠好。 : 我們這種學渣,好學生人設的包伏也比較少,做事也比較靈活。 : 組織在決定升遷時,對學歷的考量是不高的。所以我這十年是踩著點升的,升的很快。 : 想想也是我夠學渣吧。 我本身是112畢業,也曾應徵過人. 我本身是沒有區分所謂的好壞學校,就像您提到的,E Q, 想法是否彈性等其他因素也是判斷其是否適任該職務的考量點;會想找所謂的好學校 的畢業生,主要是根據他們過去的成果,預期他們學習力應該會比較高. 至於他人情緒敏 銳度,抗挫折等能力,我認為比較像是每個人本身的個性與成熟度,與學校或多或少有關 聯,但不是主要相關因素;我就認識不少朋友這方面的處理滿不錯的. : 二、耐性 : 這工作的淘汱率挺高的,做的事也很不討喜,就是打電話,陌拜,喝酒,談生意。 : 努力的人很多,但一直去忍耐不舒服的人很少,我不相信有人喜歡做這種業務工作。 未必,看你有沒有喝到好的白酒(誤 但像我也是不適應所以選擇回台灣. : 做的好的薪水不低,我第二年就年薪百萬,升上管理職大概二百萬,中高層主管大概 : 三百萬,不過很多同事做個兩三年,就會去更高大上、更輕鬆的公司。 : 誰都不想到了三十歲還在那打電話CALL客。 : 也是因為我學歷不夠好,跳槽的機會沒那些人多,所以蹲了十年。 : 但現在來看,我做一件事,一做就做了十來年,可以說是質樸了, : 確實以本行來說沒什麼人可以比我說專業了, : 這個專業在市場需要時,就會很有價值,當然前提是市場需要。 : 努力有了正確的方向,站在正確的趨勢上,才會有價值而不是愈努力愈坎坷。 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^****** 重點 想請教前輩當初如何判斷所屬的產業/市場未來具有發展性呢? 我認為這是新鮮人很需要了解和學習的部分~ 誤打誤撞待到有潛力的產業,10年後起飛-》運氣成分居多 根據各種判斷認定要待在這個產業10年-》雖然有點運氣,但是是篩選分析過的選擇,降 低了失敗的機率 : 三、舒適圈 : 前東家十年以上管理職人員的流動率非常低。基本沒有,一旦到了這年資這職 : 位,就是數著等退休。我當年主管的講法是,賺也賺不了大錢,但餓也餓不死。 : 在台灣經濟每下愈況時,我前東家的薪水跟穩定性更顯的突出。 不太懂您這一段的用意是? : 四、人生決擇 : 我工作了五年,就決定外派中國,提前拿到管理職。這是我第一次重大決擇。 : 但這個決擇並不是基於理性。一部份是因為津貼是2倍,我想要快點存錢, : 另一部份是因為我想要出國念書,我一直是top sales但我內心裡很不喜歡業務, : 我總想做些高大上的事,所以就想出國念前20的學校,想利用外派的經歷去寫申請。 : 其實所有人生重大的決擇,都是不會理性的。 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 其實滿理性的啊,想要快點存錢出國唸書未來轉換工作跑道. : 準備GMAT 對我的思維訓練還是挺有幫助的,考的也不錯。 : 不過後來沒去念,我發現MBA的薪水不會高,工作內容也沒辦法給我想要的成就感。 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 可能那是因為您那時候的薪水已經還不錯了,MBA畢業的起薪可能沒有高多少或是還比您 那時候更低,所以沒有誘因;但對一些人而言,MBA提供國際化視野,外地發展,轉換職 位/產業,薪水大幅提升&未來的發展性與校友網絡,也是有其吸引人之處;尤其現在台灣 /中國都學位通膨,一堆普通、中上的公司履歷的篩選條件就要常春藤或是一堆國外名校 的畢業生,如果你只是待在一間普通的公司與學校畢業,請問應徵時要怎麼跟這些人競爭 ?更別 說很多大公司要升高管都要考慮學校跟唸到什麼學位了. : 也幸好沒去念,在中國有一個說法,如果沒辦法在35擠入高管圈,就會遇到中年瓶頸。 : 上不上去會遇到更年輕體力好的競爭者,跳槽時35歲也是個硬門檻。 : 年輕人不能罵,一罵就跑,但35歲的中年員工就不是了。所以MBA的時間成本其實很高 : 但如果我當初沒有這樣憧憬(還有失戀),我不會離開台灣。 : 第二個重大的人生決擇是不回台灣。 : 昂昂千里,泛泛不做水中鳬,但這決擇很多人都覺得傻。 : 前東家給了我200萬的管理職機會,核心事業單位,這是大部份我同事都沒有的好缺的 : 來中國就像單行道,來了就回不去,想回去的都要降等降職的。 : 事後我想為什麼我不回去,想了很久,我連糾結都沒有的斷然拒絕的。 : 事後想想,所有人生重大的決擇,都是不會理性的。 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 我相信很多的決定都包含不理性的因素,但如果什麼重大決定的成敗都因為不理性,那麼 我想您能做到這番成就也只是運氣非常好而已吧? 運氣不能複製與學習,不過做選擇的分析與判斷方法可以. 而且讀您的文章我很佩服您是 一個非常積極向上而且有經驗的前輩,所以我希望前輩可以分享更多關於做這些重大決定 背後選擇與判斷的邏輯,像是:您判斷未來中國這個產業的發展性還是很好,所以不回台 灣;培養出來的人馬、資源都在中國,回台灣公司內部的政治圈要重新適應與培養;當時 就想跳出來自己做了,等等之類的判斷依據,我覺得這才是對年輕人最有幫助的分享. : 再往前去看,我決定休學考大學,也是蠻重要的人生決擇。 : 那個時候我遇到的對象,還有朋友圈跟都是大學生。 : 還是比較激勵我不服輸的。 : 念二專沒多久去辦休學時,校長看了看我的申請,直接蓋了退學 : 我心想,也好。就不回來了。 : 五、運氣 : 這幾個重大的人生決擇,我都沒有讓家裡的人參與過。 : 他們都是事後被告知,包括休學,離開十年的公司。 : 我不是出生在大富大貴的人家,但我爸媽給了我很重要的家庭教育。 : 他們對我的責任義務是有限的,我要自己對自己的人生負責。 同意,自己的人生的確應該自己負責. : 正常來說,應該沒有父母會支持我這些不理智的人生決擇的, : 每一個決擇後面都有更安穩的選項。這是我覺得自己運氣很好的地方。 : 他們讓我活的隨心所欲。 ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 這個跟每個人的家庭環境以及與家人的相處方式有關,不是每個人的家庭都能接受這種作 法;不過即使是管很多的父母,其實本質上也是基於關心、擔心子女的立場(當然每個家 庭還是有各自不同的考量),像我從大公司要轉職新創圈,年薪可能直接砍半,我相對保 守的父母也很不能接受,以我以前的相處模式,我可能也是先斬後奏;但我這次選擇第一 時間與他們分享這個決定背後的邏輯、考量與失敗後的選擇方案等等,向他們證明這不是 一個不理性的決定,而是經過層層自我分析與探索後的決定. 經過不甚開心而且長時間的 溝通,他們也漸漸接受我的決定,有父母的同意與支持對我來說心裡舒坦很多,而同時我 也讓父母知道自己思考更完整與成熟了. 我覺得如何與家庭溝通和互動是每個人評估自己 狀況後的選擇,而這個選擇是可以克服運氣層面的影響(你無法決定家人管很多或是完全 信任你) : 也是時代造就了我。去年我離開前東家,賭注了趨勢,我知道他賺錢, : 但沒想到這麼賺,也沒想到時代來的這麼快,局勢對我很有利。 : 也是沾光了,我想沒有幾個人能在我這年紀有這樣的機會看到這樣的世界, : 做出一番事業的。當然,我在當中所忍受不確定性跟波動,外面的世界真的凶險 : 也是一言難盡。 非常佩服您自己出來闖的勇氣與決斷力. : 前東家是很優秀的公司,這十年我跟對公司,也跟對主管。 : 帶過我的主管都是前東家最優秀的人才,我學到了很多,也跟著前東家一起成長。 : 事後諸葛來看,就是產業景氣向上。我跟著走,怎麼也不會差。 : 我選了好產業,但十年前誰知呢,誰曉得前東家在中國市場會這樣異軍突起。 : 說是趨勢,其實還是運氣。 : 也許我上輩子做了好事,這輩子才有這些好運, : 我以前老闆說,很多運氣集結起來,背後共同的要素就是能力了。 : 人生決擇難的不是做出最好的決定,難的是決定要放棄什麼。 我認為很多成功的人雖然有部分運氣因素,但還是有部分是基於他們的判斷能力:他們的 經驗,讓他們知道應該避開什麼、選擇什麼,因此降低了失敗的風險,增加成功的勝算. : by the way科普一下 : 近年來很多研究顯示,與成就相關的關鍵要素除了社會階層、運氣外, : 是人際智能而不是智商。 : 人際智能的定義是準確識別及回應他人情緒、動機和慾望的能力, : 還有正視及辯識自身感受,並因此引導行為的能力。 : 白化一點的說,像是情商,還括承受挫折的能力、延遲滿足的自我控制, : 自我激勵跟抑制衝動。也就是擅於處理自己與他人的情緒的能力, : 這是從親密關係處理到領會辦公室政治的潛規則的關鍵要素。 : 而不是智商、學歷之類的。 認同,但除了人際智能之外,對該產業know-how的了解程度,邏輯與判斷能力,領導與合 作能力,串連及整合資源的能力等等也相當重要;我認為沒有考到名校還是可以在求學過 程中增加自己的競爭力,像是實習、參加各類競賽與活動,自我學習以及廣結人脈等等; 人生不是純粹由運氣及單一事件所構成,過去的事情現在後悔又能改變什麼?從現在開始 做出不會讓自己後悔的行動,你的人生還有5-70年可以掌握與改變呢! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.71.15.117 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CareerPlan/M.1534231739.A.897.html

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