[新聞] 社論-以長期政策和短期協助促進就業

看板Employee (勞工板)作者 (單身男子公寓)時間13年前 (2012/01/19 02:28), 編輯推噓0(005)
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http://news.chinatimes.com/forum/11051403/122012011700105.html 社論-以長期政策和短期協助促進就業 2012-01-17 01:19 工商時報 【本報訊】 誠如我們在本系列第一篇社論所言,歷經這場選舉,馬英九總統應該深知民眾關心 的不是總體經濟成長多少,而是就業、所得與貧富差距的問題。 多位企業家包括金仁寶集團董事長許勝雄、聯電榮譽副董事長宣明智,不約而同在選 後發表的談話也都認為,政府應將產業發展政策與提振就業機會方案相連結,以提高就業 機會,企業及年輕人才有更好的環境及發展空間,才能創造「有感經濟」。 確實,國人普遍關心的所得能否提高、貧富差距能否縮小,真正的關鍵就在於就業機 會是否充足。多位企業界人士在選前力挺九二共識,其最大意義即在於九二共識是兩岸關 係和緩穩定的基礎,才能幫助台灣經濟持續發展成長,最終達到提高台灣勞動人口就業的 目標。 經濟活動除了要追求量的增加,當然也要注重質的提升,根據官方的調查可以發現, 雖然2010年台灣經濟成長率達到10.72%,但廠商實際加薪的比率並不高,從國民所得統 計的資料可以發現,2010年受僱人員報酬占GDP比率44.5%,不僅低於十年前50%的水準, 也創下歷年最低。這顯示台灣的基層勞動者,一直沒有合理分享到經濟成長的果實。 再看另一個統計數字。 去年9月間,內政部完成的統計指出,2011年上半年落於貧窮線以下的家庭升至 11萬4千戶,戶內人口也升逾27萬人,皆創歷年新高,較2010年底11萬2千戶、2009年底 10萬5千戶持續增加,凸顯受到全球化趨勢下非典型工作增加影響,工作貧窮現象日趨 明顯。為此執政當局乃在去年下半年實施新版社會救助法,擴大扶助範圍。 另外,主計處去年的調查,平均月收入不到三萬元的受僱者有359.7萬人, 占總受僱者約45%,其中更有103.8萬人月收入不到兩萬元,已經連續兩年突破百萬人, 窮忙族愈來愈多。去年全國受僱者約806.6萬人,平均每月收入34,431元,雖較前一年 略增688元,但低於2007年及2008年,仍未回到金融海嘯前的水準。 內政部將落於貧窮線以下家庭依其貧窮程度分為3款,第1款既無恆產也無收入的家庭 10年來並沒有增加,始終維持在4千戶;但第3款低於最低生活費且積蓄不多的家庭,十年 來卻由4萬多戶倍增至8萬多戶。可見如今跌到貧窮線以下者即使有工作,但多屬於不穩定 的非典型就業,薪資微薄。 失業率升高,薪資水準停滯,並非台灣特有的現象, 美國勞工部今年1月6日公佈最新數據,12月份美國非農業部門失業率,雖然降至8.5% ,但依然處於歷史高檔,與過去認知的正常失業率5%,仍然相差甚遠,因此至今就業問題 仍是美國2012年總統選舉的頭號問題。 這波不景氣和居高不下的失業率,其實是2008年金融海嘯以來的後遺症。雖然海嘯後 3年,各國以大量財政支出和寬鬆的貨幣政策來創造經濟成長,卻又造成今日難解的歐債 危機。 比較弔詭的是德國失業率創下20年來新低,西班牙失業率則連續攀高,顯示歐元區 成員國「富者愈富、貧者愈貧」的迥異經濟前景。 放眼全球,失業率的高檔盤旋已是世界各國政府均面臨的重大困境,台灣當然也難以 置身事外。過去我們總是以發達國家為師,設法來促進我們的經濟成長,但觀之歐美今日 的情勢,政府要做的反而是應深入探討先進國家已經走過的道路,何以演變成如今陷入窘 境,以免重蹈覆轍。歐元區和美國各有其問題,台灣不能完全再繼續踩著別人的步伐,而 要有自己的想法和作法。 美國哈佛大學教授桑默斯曾指出,由於技術的進步,導致失業率的急劇上升 (即使經濟復甦,以美國而言,年齡在25至54歲之間的美國男性也可能有多達六分之一的 人處於失業狀態),加上社會流動性不斷下降等因素,這些問題是真實存在的,如果不加 以重視,不太可能自我調整改善,而這些問題眼下也沒有明顯的解決辦法。 就連中國製造業的就業率似乎也遠低於15年前的水平,這說明問題的根源全在於技術 進步。 失業類型有周期性失業和結構性失業,解決方式也有長短期之分。目前政府各項增加 就業機會的措施大抵均屬短期方案,的確也解決暫時性失業勞工的問題,但主政者千萬不 可以因此認為失業率已經下降,更要在選後積極檢討其成效。 尤其未來4年我們可以預期兩岸將維持穩定和平的關係,如果可以把握中國此一巨大 經濟體的成長步伐和發展模式,找出台灣的利基加以發揮,或許可以克服技術進步所帶來 的失業問題。 另外企業界常向政府抱怨,不是沒有提供工作機會,而是找不到合適的人才,才是導 致失業率提高的真正原因,因此就長期而言,政府一定要注重人才的培育和養成,提高勞 動人口的素質,才能因應世界未來的變化。 解決就業問題,不只是馬政府下一任的重要議題,其實更是整個國家長遠發展的重要 課題。馬總統已經當選連任,必須想方設法、採行有效對策,創造就業機會,讓想要工作 者都有免於失業恐懼的自由,如此方不負全民之所託。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 123.205.186.119

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最後第二段話,讓我想起學校老師念茲在茲的話,
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「你準備好了嗎?」職業選擇自由固然是權利,但勞工本身
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心態、能力是否符合產業需要,勞工本身亦須負責。
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雖然很刺耳,但在力爭勞工權的同時,更要充實自我實力。
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勞工只能後天準備.那有辦法先天準備.就以考古系來討論吧.
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文章代碼(AID): #1F5mz4J1 (Employee)
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