PTT職涯區 / Gov_owned (國營事業)

Re: [職場] 在裡面背景硬 硬哪種的比較有用？

看板Gov_owned (國營事業)作者 (aaa11334)時間2年前 (2023/08/02 08:11), 編輯推噓18(18推 0噓 27→)
留言45則, 20人參與, 最新討論串3/3 (看更多)
※ 引述《pennyleo (今朝有酒今朝醉)》之銘言： : 背景硬你也要看情況 : 有的人「專搞人事內鬥」，你有背景就成了他的眼中釘 : 他如果知道你和哪位長官或公會/政風/人事的哪個人特別好 : 「就算你完全沒有動用這種特權」 : 他也會想辦法把你搞黑，因為周圍的人，如果有人是「紅人」或是「被特別器重的人」 ， : 因為有些人的目的，就是要當「山大王」，他想要享受被人「捧懶趴」的虛榮 : 搞爛你的方式很多，例如故意趁你不在場的時候，假裝跟第三者聊天，（假裝打電話是 我 : 有些人很喜歡用這種方式散播謠言。 : 用這種方式，他可以很安全的免去自己的責任，「因為他只是故意把自己的音量調高到 讓 : 三不五時散播一下謠言，你再有背景也有莫名其妙被搞爛的一天 : 以上的例子，是我確定在職場裡會發生的 : 有背景，又有工作成果，這種人都可能哪一天被搞爛。 : 背景沒有那麼好用，你覺得好用，是因為你沒遇過專門在職場中搞人事內鬥的人！ 年輕人 就算這邊是國營 不是業界 這邊仍然是職場 沒有人內心希望你爬得比他更高 如果你在往上爬 就必須了解到過程中被打壓是必然的 如果你只是想安穩過日子 只要做好自己的事 給老鳥臉色或是嗆爆他們 他們又能奈你何？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.75.236.198 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gov_owned/M.1690935088.A.E2F.html
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08/02 08:58, 2年前 , 1F
擺爛會被解僱嗎？
08/02 08:58, 1F
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08/02 11:22, 2年前 , 2F
不會
08/02 11:22, 2F
推
08/02 11:41, 2年前 , 3F
擺爛不做事推工作不會 但認真做事不小心失誤害公司賠
08/02 11:41, 3F
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08/02 11:41, 2年前 , 4F
錢可能會
08/02 11:41, 4F
推
08/02 12:30, 2年前 , 5F
有看過那種不擺爛但也沒心往上爬爭高位的人被主管叫去
08/02 12:30, 5F
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08/02 12:30, 2年前 , 6F
拉正
08/02 12:30, 6F
推
08/02 12:38, 2年前 , 7F
無論國營還是業界年輕人普遍都不想升職，能準時下班比較
08/02 12:38, 7F
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08/02 12:38, 2年前 , 8F
重要
08/02 12:38, 8F
推
08/02 12:40, 2年前 , 9F
3樓正解
08/02 12:40, 9F
推
08/02 21:15, 2年前 , 10F
3樓說完後我怎看著看著就哭了
08/02 21:15, 10F
推
08/02 22:33, 2年前 , 11F
3樓精闢
08/02 22:33, 11F
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08/04 09:12, 2年前 , 12F
擺爛完全不做有可能被火 總處最近有個單位有案例
08/04 09:12, 12F
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08/04 09:13, 2年前 , 13F
但一件比如1個禮拜可以完成的事情，你拖到3個月，
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08/04 09:13, 2年前 , 14F
不會被火
08/04 09:13, 14F
推
08/04 10:02, 2年前 , 15F
在國營的好處是想爬的去鬥，想躺的人等頂天開始當大爺。
08/04 10:02, 15F
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08/04 10:02, 2年前 , 16F
搞清楚自己要走哪一個比較重要，不然卡在中間很痛苦。
08/04 10:02, 16F
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08/04 12:43, 2年前 , 17F
想爬的凹想躺的做事搞績效升官，最後還是年輕人承擔
08/04 12:43, 17F
推
08/04 13:03, 2年前 , 18F
以前就是太好頂天了 一堆老的早早就開始擺爛 所以現在
08/04 13:03, 18F
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08/04 13:03, 2年前 , 19F
才搞一堆升等考核
08/04 13:03, 19F
推
08/04 16:32, 2年前 , 20F
3樓正解
08/04 16:32, 20F
推
08/04 18:35, 2年前 , 21F
而且好笑的是 現在新人升等考核的考核官是當初擺爛升
08/04 18:35, 21F
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08/04 18:35, 2年前 , 22F
上去的那些人
08/04 18:35, 22F
推
08/04 20:19, 2年前 , 23F
推樓上
08/04 20:19, 23F
推
08/04 21:44, 2年前 , 24F
考核官A：你的升等報告不錯，但無法打動我，有點太油了
08/04 21:44, 24F
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08/04 21:45, 2年前 , 25F
考核官B：不愧是XXX的小孩，考核報告做得真好。
08/04 21:45, 25F
推
08/04 22:56, 2年前 , 26F
我透露個八卦，單位主管為了搞某個看不順眼的職員，升
08/04 22:56, 26F
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08/04 22:56, 2年前 , 27F
等報告弄個列席主管匿名投票，只要有打叉叉，直接延後
08/04 22:56, 27F
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08/04 22:56, 2年前 , 28F
升等不需要理由
08/04 22:56, 28F
推
08/04 23:58, 2年前 , 29F
有做事卡等 耍廢也卡等 統統卡起來
08/04 23:58, 29F
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08/06 11:15, , 30F
現在要改變 講難聽的 要等那些50多歲的死光才有辦法
08/06 11:15, 30F
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08/06 11:15, , 31F
前提是40多歲那批沒被扭曲
08/06 11:15, 31F
推
08/06 13:06, , 32F
某單位主管只要一通電話就能讓底下職員卡等 不需要理由
08/06 13:06, 32F
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08/06 13:07, , 33F
報告只是個流程 那位主管還嗆過 不爽就離職重考
08/06 13:07, 33F
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08/06 13:29, , 34F
有那麼好死嗎
08/06 13:29, 34F
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08/06 23:54, , 35F
上面你們講得只要能收集到證據，直接去勞工局申訴，再
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08/06 23:54, , 36F
上法院告死這些人，其實勞基法對“勞工”是相對有利的
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。我保證你就算黑掉也能穩穩做到退休，沒人敢動你
08/06 23:54, 37F
推
08/07 12:00, , 38F
老實說就算黑掉 本來只要不犯天條 不違法 都能安穩退
08/07 12:00, 38F
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08/07 12:00, , 39F
休 差在你會被卡等
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08/07 12:01, , 40F
只能希望媳婦熬成婆的觀念能漸微 都是賺辛苦錢 何必這
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08/07 12:01, , 41F
樣搞來搞去的呢？ 工作有好好完成就好啦
08/07 12:01, 41F
推
08/08 11:03, , 42F
現在新人升等考核的考核官是當初擺爛升等的那些人！！ 精闢
08/08 11:03, 42F
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08/08 11:03, , 43F
到一個不行~
08/08 11:03, 43F
推
08/11 17:04, , 44F
3樓正解，不過十個出兩個的天選擺爛王不是人人都有臉
08/11 17:04, 44F
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08/11 17:04, , 45F
敢做
08/11 17:04, 45F
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