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[請益] 年節禮金對新進同仁折半發給

看板HRM (人力資源HR)作者 ( )時間15年前 (2011/04/15 13:53), 編輯推噓0(0推 0噓 5→)
留言5則, 2人參與, 最新討論串1/1
版上大大好 公司的職福會福利項目規定:年節禮金2000元(端午 中秋)試用期之新進同仁折半發給 據我所知:勞基法沒有適用期,職工福利活動享受不因服務年資而有所不同 想釐清是公司違法還是我觀念錯誤? 懇請賜教!謝謝! -- 生活最有意義的人 並不是活得最久的人 而是"對生活最有感受"的人 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 115.43.128.253
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04/15 17:43, , 1F
公司沒違法ㄚ!其他員工福利金有的扣半年甚至超過一年了
04/15 17:43, 1F
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04/15 17:44, , 2F
跟新進可能只繳福利金一個月而已!你覺得領一樣的福利金
04/15 17:44, 2F
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04/15 17:45, , 3F
合理嗎?這樣並沒違法的問題!是公司基於保障舊人做法!
04/15 17:45, 3F
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04/15 17:46, , 4F
當然也有公司一視同仁啦!這樣的作法都沒有違法的問題
04/15 17:46, 4F
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04/18 13:04, , 5F
年節禮金不算薪資 沒有違法 就算試用期不給也沒違法
04/18 13:04, 5F
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