[問題] 關於在公會投保的問題

看板HRM (人力資源HR)作者 (sshyang)時間9年前 (2015/10/21 23:42), 9年前編輯推噓1(101)
留言2則, 2人參與, 最新討論串1/1
小弟面試了一家做消防機電工程的公司(員工:40人,資本額:1000萬元) 公司會勞健保必須自付,勞退部分由公司負擔 之後爬了文,如果勞健保自付,必須先加入水電工會才能保勞健保 而且必須是"無一定雇主勞工"或"自營作業者"才能在工會申報加保 ( 註:無一定雇主勞工為"經常3個月內受雇於2個以上勞工" ) 很顯然如果在這上班,我是沒有在工會投保的資格 但似乎很多做水電都是公司沒有勞保,所以只能在工會投保 這樣除了錢會繳的比較多之外 會不會因為並非"無一定雇主勞工"的資格,使得在發生意外時,無法拿到該有的錢? 或是喪失勞保所帶來的其他權益? 而且這樣不會影響勞退的部分嗎?(雖然勞保與勞退是分開的) 跟家人討論後 說公司可能會名義上幫你保勞健保 但雇主負擔的費用實際上要自己吸收 想問有這種可能性嗎?這樣除了自己必須多繳錢之外,是否還會喪失哪些權益? 雖然還沒收到錄取通知,但想多知道一下這方面的知識 請大家多多指教,謝謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.165.228.171 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1445442178.A.4A3.html ※ 編輯: sshyang (118.165.228.171), 10/21/2015 23:50:54 ※ 編輯: sshyang (118.165.228.110), 10/22/2015 00:16:29

10/22 15:09, , 1F
雇主應負擔費用卻由勞工負擔違反勞保72條第二項
10/22 15:09, 1F
似乎很多公司都會搞這招的樣子,實在是... ※ 編輯: sshyang (118.165.229.166), 10/23/2015 00:14:07

10/29 22:21, , 2F
建議改一下標題的“公”會為“工”會噢…
10/29 22:21, 2F
文章代碼(AID): #1M9xA2IZ (HRM)
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