Re: [請益] 資管畢該應徵什麼職務?

看板MIS (IT資訊人員)作者 ( )時間10年前 (2014/10/13 12:12), 10年前編輯推噓2(203)
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※ 引述《little52186 (很煩惱)》之銘言: : 最近剛畢業,在碩班才去讀資管,研究領域偏電商,不太會coding、網管、資料庫等技術 : 領域,感覺能找的工作似乎只有助理工程師!?(較不限工作經歷與技術) : 網路行銷企劃大多又需要有工作經歷, : 想請問還有哪類職務是資管相關可尋找的方向呢?謝謝! hi 您可以考慮ERP的顧問職 資管很適合 最主要是你有沒有這些電腦的概念 像其實我已經有一陣子沒有Coding 在大學的時候Coding也不是我的強項 可是像一些資料結構的東西我還能講出一二 跟工程師溝通的時候至少他不會覺得你是不懂的 資料庫我在進公司後才認真在操作 接了業務後也都沒在碰了 -- HOT籃球社(目前在文元、APAL有打比賽) 聯絡人阿良 FB :http://ppt.cc/Spaj 球隊簡介(報名):http://ppt.cc/7S1T 球友適合度問卷:http://ppt.cc/Gujs 個人部落格分享:http://ppt.cc/-gk7 聊接觸全場過程:http://ppt.cc/4L34 徵185以上中鋒、熱血隊長、助理數員(攝影、拍照、記錄、戰術設計,不限性別、年齡) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 60.251.56.151 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/MIS/M.1413173525.A.4B8.html

10/13 23:33, , 1F
ERP顧問要熟悉企業環境而且有實際工作經驗吧@@
10/13 23:33, 1F
其實職稱叫顧問,不代表真的很專業啊XD 我們把一個ERP團隊的成員主要分為三種 1.產品:寫程式的人 2.顧問:小至客服,大至系統分析 3.業務:報價至接單 有些人會同時有多種身份,就看能力 不論是哪種身份,剛進來無經驗都沒有關係 重點是後續的學習成長有多少 與團隊的配合度多少 這才是重要的! 我是從1->12->123->23->3 現在還是會接觸到顧問,因為我屬於顧問型的業務

10/14 12:18, , 2F
鼎新的不用,而且薪水爆低…軟體大廠都如此了,其他…XDD
10/14 12:18, 2F

10/14 12:29, , 3F
該公司三四年就被當作資深顧問,真的不推
10/14 12:29, 3F

10/14 18:31, , 4F
賣ERP 順便綁底層的infrastructure 超好賺der
10/14 18:31, 4F
大廠的話,可能蠻好賺的吧 我們主要做中型企業,創造價值還蠻辛苦的 畢竟不是賣大套裝 ※ 編輯: aleeon (60.251.56.151), 10/15/2014 15:52:20

10/18 16:43, , 5F
作一作出來還滿好跳的
10/18 16:43, 5F
文章代碼(AID): #1KEr4LIu (MIS)
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