Re: [問題] 請問LMX Theory

看板Management (企業管理)作者milestone.時間19年前 (2006/03/30 23:30)推噓1(1推 0噓 0→)

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※ 引述《ddpig.bbs@ptt.cc (眷戀)》之銘言： > 請問大大們知不知道leader-member exchange theory?? > 因為查了google查不到很詳細的定義或是內容之類的 > 想請問大大不知道哪裡有相關的書籍或是知識之類的 > 還請大大們不吝指教 > 謝謝中文是領導成員交換理論這個理論其實不是主流的領導理論不過我覺得是個很貼近實務的理論發展者是Dansereau,Graen,Haga(1975)這三位學者主要是在彌補領導理論主流的不足一般的領導理論皆基於「平均領導」(average leadership)的假設亦即領導者對待每位部屬都是平等的然而實際上上司與部屬間的互動卻不盡然如此 Dansereau,Graen,Haga認為領導者因為時間與經歷的關係只會與一些特定部屬發展緊密的工作關係把這些部屬當成內團體成員(in-group) 他們之間的關係稱為「領導互動」(leadership exchanges) 其他部署則透過正式職權予以監督視為外團體成員 LMX理論所描述的就是領導者運用職權與不同部屬發展出不同交換關係的過程有興趣可以去找他們的論文來看大概是這樣 -- 夫兵者不祥之器物或惡之故有道者不處君子居則貴左用兵則貴右兵者不祥之器非君子之器不得已而用之恬淡為上勝而不美而美之者是樂殺人夫樂殺人者則不可得志於天下矣吉事尚左凶事尚右偏將軍居左上將軍居右言以喪禮處之殺人之眾以哀悲泣之戰勝以喪禮處之道常無名樸雖小天下莫能臣侯王若能守之萬物將自賓天地相合以降甘露民莫之令而自均始制有名名亦既有夫亦將知止知61-71-7-14.adsl.static.giga.net.tw海