[北美] 請問應徵蘋果PD有幾關呢?

看板Oversea_Job (海外工作)作者 (貝爾羅格)時間7年前 (2018/05/21 12:35), 編輯推噓4(408)
留言12則, 5人參與, 7年前最新討論串1/1
從3月多phone screen後,陸續做了: 1. Design challenge 2. Design challenge design review video call 3. 上星期再次的video call和工程師聊專業知識 這樣不知道算是二面還三面了,很想知道到底之後還有幾關呢? 從phone screen一路下來也已經兩個多月了。 等待是最讓人焦躁的,不知道有沒有前輩可以分享經驗。 ----- Sent from JPTT on my Asus Z00D. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.8.117.82 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Oversea_Job/M.1526877338.A.1A4.html

05/22 02:05, 7年前 , 1F
這間公司很慢 拖幾個月都是正常的
05/22 02:05, 1F

05/22 03:32, 7年前 , 2F
我們公司PD的面試時間通常都拉很長,如果你進到onsite大
05/22 03:32, 2F

05/22 03:32, 7年前 , 3F
概還會有兩輪的密集疲勞轟炸
05/22 03:32, 3F

05/22 09:20, 7年前 , 4F
只有一個樣本,花超過四個月時間才拿到
05/22 09:20, 4F

05/23 02:54, 7年前 , 5F
我也試了三四個月,沒拿到offer >< 但過程經驗值很有幫助
05/23 02:54, 5F

05/23 02:57, 7年前 , 6F
大概六~八輪 的電話+Design challenge 很煎熬 ><
05/23 02:57, 6F

05/23 16:42, 7年前 , 7F
看起來蘋果比谷歌硬...
05/23 16:42, 7F

05/23 22:51, 7年前 , 8F
以內容來說不覺得比谷歌硬,而是流程異常反覆且繁瑣,平心
05/23 22:51, 8F

05/23 22:51, 7年前 , 9F
而論是一家害怕僱用錯人且雇用機制相對不成熟的結果
05/23 22:51, 9F

05/23 23:00, 7年前 , 10F
當然這也代表一家公司核心價值就是了,至少一般flag找SDE1
05/23 23:00, 10F

05/23 23:00, 7年前 , 11F
不會搞到四個月以上,又不是在找principal engineer
05/23 23:00, 11F

05/26 14:50, 7年前 , 12F
再度拿到一個senior,到入取共面了半年
05/26 14:50, 12F
文章代碼(AID): #1R0aoQ6a (Oversea_Job)
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