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討論串[北美] 行為型問題徵集
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#1
[北美] 行為型問題徵集
推噓4(4推 0噓 15→)留言19則，0人參與, 2年前最新作者cass (cass)時間2年前 (2022/07/10 10:54), 編輯資訊
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小弟是資深遊戲程式設計師. 最近在找加拿大的工作，沒有身份. 投了20間目前只剩兩間還有戲的. 其中一間在準備最後一輪遠端面試. 兩小時的技術和行為型問題. 這是小弟第一次接受這種拷問. 因為多年待在同一間公司面試技巧已經歸零了. 之前也沒有面試北美公司的經驗. 能不能請各位前輩網友分享一下遇過最難
(還有144個字)
#2
Re: [北美] 行為型問題徵集
推噓19(19推 0噓 38→)留言57則，0人參與, 2年前最新作者yschen25 (卡)時間2年前 (2022/07/13 05:35), 2年前編輯資訊
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我自己在準備 behavior questions 的時候，. 會把題目按照不同類型分類，. 這樣你在回答的時候，知道某種情況的問題大致是可以回答哪一種答案。. 再來列下各別問題的答案，但這裡要注意的是. 面試官問的問題，其實是隱含他想知道的事情，比如說這題 :. "Tell me about a
(還有3409個字)
#3
Re: [北美] 行為型問題徵集
推噓18(18推 0噓 4→)留言22則，0人參與, 2年前最新作者KeyFSN ( ～☼☽✩☁～ )時間2年前 (2022/07/14 12:49), 2年前編輯資訊
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這篇其實提到很多重點, 我想在這邊補充一些細節. 個人背景: 美國某特愛考BQ大廠面試官, 面試數十人, 跨各種level&role. 所有的面試過程 (phone interview, on-site, BQ, coding) 其實都是為了回答一個. 終極問題: 這個申請人到底能不能勝認這份工作?
(還有1870個字)
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