[分享] 1 + 1 到底是多少?

看板P_Management (專案/產品管理)作者 (sbwu)時間17年前 (2007/12/19 22:51), 編輯推噓3(301)
留言4則, 3人參與, 最新討論串1/1
為了避免營業機密外洩,故主詞、受詞、動詞都以化名來代替,但整個邏輯不變。 某公司某主管為了表示有跟上潮流,所以也跟人家學啥藍海策略(Blue Ocean Strategy, http://www.blueoceanstrategy.com/),學啥「差異化」( Differentiation, 不是微分啊)。 但不知是該主管的閱讀理解能力異於常人還是自己瞎掰的,該主管所自行解讀的差 異化,就是「有差異化,才有 Niche (利基)。所以為了要有 Niche,就得為了 不同而不同」。 有天,主管召開了一個會,向大家宣布「為了差異化,我們打算採取某些策略。別 人都說 1 + 1 = 2,我們就偏偏來個 1 + 1 = 2.7。這件重責大任,我們將交給 sbwu,成敗唯 sbwu 是問。請大家用熱烈的掌聲為 sbwu 鼓勵鼓勵!」 開會中,總是要給主管面子,所以也不去跟主管爭辯 1 + 1 到底是多少。(學乖了 ,之前與主管討論過類似的問題,結果搞得自己一鼻子灰) 會後,俺蒐集了相關資料,準備充分(不單單是從小學算數的觀點,還得從線性代 數、微積分、...等觀點,多面向來探討)後,欲與主管討論 1 + 1 這個問題。 沒等俺講完,主管揮揮手表示不想討論下去了。主管語重心長苦口婆心地說道:「 sbwu 呀 sbwu!今天如果一個高中畢業的人說 1 + 1 = 2,你讀過大學的人也說 1 + 1 = 2,那你的差異化到底在哪裡?主管我直接問那個高中生就好了,對不對? 我又何必用學士薪水聘你來為我分憂解勞?我還有事要忙,今天就討論到這裡 。記住!成功的人找方法,失敗的人找藉口!」 按!好一句「成功的人找方法,失敗的人找藉口。」 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.117.85.235

12/19 23:22, , 1F
真是....Orz
12/19 23:22, 1F

12/19 23:22, , 2F
可以請問一下,最後到底1 + 1 = ?呢? @@
12/19 23:22, 2F

12/19 23:29, , 3F
最後 1+1 還是等於 2,但我是 PM,所以案子失敗算在我頭上。
12/19 23:29, 3F

12/26 00:46, , 4F
嗯 真的很好笑
12/26 00:46, 4F
文章代碼(AID): #17QI_OJy (P_Management)
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