[轉錄]Re: [問題] 同事擺爛

看板P_Management (專案/產品管理)作者yule1224 (我要千秋王子)時間17年前 (2008/01/27 09:48)推噓1(1推 0噓 2→)

留言3則, 2人參與討論串2/2 (看更多)

※ [本文轉錄自 Tech_Job 看板] 作者: beminaru (再吵..賞你屌吃..) 看板: Tech_Job 標題: Re: [問題] 同事擺爛時間: Sun Jan 27 08:01:29 2008 現在是你在接由你處理很正常吧不過對方也有問題放個新人作如果解決的不好應該是他要負連帶責任建議你就當作累積自己的經驗去作處理吧當然不是自己依照自己的想法去作處置而是邊請示主管邊請教之前的PM (關係要打好) 然後作正確的處理至於之前的PM... 等你經驗累積夠了肩膀夠硬可以扛一切的問題後就可以老死不相往來了 PS: 反正你是新人作對是賺到做錯反正公司應該也會有承受一段陣痛期的心理準備了如果是我就會放膽去幹 ※ 引述《enzolo (i am starring at you)》之銘言： : 我來說說我的故事好了 : 事情就發生在星期五 : 我是剛到公司的PM 接下另一個PM的工作負責聯絡某廠商 : 星期五下午四點廠商告知星期天要出船的貨品的標籤有誤要我們確認 : 於是我緊急聯絡經銷商經銷商告知無法接受這樣的錯誤 : 所以我第一時間打給廠商的業務要求先擋貨 : 但是由於重貼標籤必須花時間勢必拖延交貨時間 : 這樣的話廠商必須支付費用 : 後來經理來問我跟之前負責該廠商的PM 該PM說他不知道這個規定 : 因為我也才剛進公司信以為真他的話是正確的 : 結果就在我聯繫廠商的PM時發現他有向廠商承認是他當初沒仔細核對 : 這時我真的很火大因為他在經理面前說他不知道 : 現在又是我在危機處理不就等於背她的黑鍋 : 更氣的是他完全擺爛居然七點準時下班而我加班到十點 : 這事情還沒結束我現在只是先通知擋貨下星期不知道要怎麼處理 : 難道他就可以事不關己置身事外嗎？ : 好想讓同事與經理知道實情但是一個新人能怎麼做呢？ : ※ 引述《gsrr (下象棋)》之銘言： : : 請問各位,當面臨同事擺爛時(每週週休三日), : : 上班時只會抽煙,聊天,跑外面, : : 主管敢怒卻又不敢管,樣樣事都丟給另一個人做時(已持續快半年), : : 各位大大會怎麼應對呢? -- 靜靜的等人追的話頂多只能有兩三個選擇但是主動出擊去追人的話妳的選擇將會是無限喔~共勉之 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 60.248.250.16 -- 週六歡樂壘球團中午十二點台北光復橋會打不會打都歡迎有球具帶球具沒球具帶熱情站內信報名 www.wretch.cc/album/yule1224 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.166.52.111