[心得] 今年終於有28天特休了

看板PublicServan (公職)作者 (PP)時間15年前 (2011/01/01 11:09), 編輯推噓40(40068)
留言108則, 25人參與, 最新討論串1/1
大家好,民國100年還是有人辛苦上班(例如小弟), 一起大聲說個讚吧! 回首91年考上特考,卻在92年2月才開始任職(損失真的太大) ,開始進入大觀園中,短短數年已經換了5個機關,也是看盡 人情冷暖。 天南地北含東部的歷練,從委三權理科員到薦八科室主管,這一 路真的不輕鬆,公務員想圖個穩定,有時卻在升遷誘惑之下, 犧牲自己的家庭生活,箇中甘苦,非足以向外人道也。 今年最高興的就是休假天數終於近月(至少可多領些不休假津貼), 而且到東部也將滿1年,快要有機會可以填志願了,當然,人事永遠 聽天由命,有時期待只是造成更多的傷害! 現在氣溫真的很低,但是我的心頭是熱的,希望未來一年大家都能 加薪5%(否則誰要還我牛) 新年快樂 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 163.29.130.53

01/01 11:35, , 1F
新年快樂 明天我也要去加班...
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01/01 12:20, , 2F
天南地北含東部的歷練,從委三權理科員到薦八科室主管…。
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01/01 12:21, , 3F
上面這個可以再詳細分享一下經驗嗎。好想知道。
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01/01 12:35, , 4F
加班快樂,小弟在NT府,打老大要的報告
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01/01 12:37, , 5F
另外朱老大似乎想要規定,所有薦八都8點上班6點半下班
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01/01 12:38, , 6F
@@~
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01/01 12:56, , 7F
同2F...好想知道委三到薦八的艱辛過程
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更想知道有無後台....(誤)
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01/01 13:40, , 9F
沒啦 開玩笑 可是委三到薦八這個過程應該會很辛苦吧
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01/01 13:41, , 10F
想聽原po的奮鬥史 作為激勵大家志氣的活教材!
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01/01 13:44, , 11F
考試上薦六慢慢升上去的吧
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01/01 13:57, , 12F
東部薦八很容易吧~xd
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01/01 14:05, , 13F
考上高考薦六 6年甲就爬到薦八啦 哪會難
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01/01 14:05, , 14F
如果沒通過高考 要從委三爬到薦八確實是很難或不可能
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01/01 15:59, , 15F
照爬文後的心得,要6年甲應該也很不簡單吧~~
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01/01 16:37, , 16F
對不少人來說考甲不容易吧?即使考甲也要佔缺才能升到八
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而且一般高考職位不就五~七?薦七退一堆,哪來升薦八容易
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01/01 16:42, , 18F
他中間一定還有再考試 不然光委三到薦任就要10年了
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01/01 16:43, , 19F
Fin大覺得升薦八簡單? 佩服佩服
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01/01 16:44, , 20F
原po四等特考委三任職至今才約6次全考就爬到薦八,可算
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01/01 16:45, , 21F
試問特休假"28日"需要有幾年服務年資?!
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是升遷超級順利了吧?我很可能幹一輩子頂多薦七退而已XD
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9年就21天了 他這部分就7年多了 加上當兵就破9了吧
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打錯9年28天 6年21天
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回a大,應該是公職(含當兵)年資滿9年就有28天特休假了
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01/01 16:48, , 26F
看單位吧 如果佔到7-9缺 慢慢撐總是有爬到9的一天
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01/01 16:50, , 27F
其實如果有當兵+一些其他可算休假年資 休假要累積起來不慢
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01/01 16:50, , 28F
我96年10月開始當 100年也21天了...
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01/01 16:51, , 29F
我們財稅聽說要幹過股長(單列七),才有機會升薦八,但人
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01/01 16:52, , 30F
努力擠進二級單位 7-9專員缺慢慢排總有排到的一天吧
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01/01 16:52, , 31F
那麼多,股長缺相對少,我股長就6X歲,所以合理推估薦七退
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所以天真的想進賦稅署,但要有好的機運或背景吧!我現在
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01/01 16:55, , 33F
還是現把手上的工作熟悉再說吧!剛接營業稅覺得很雜XD
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01/01 16:56, , 34F
恭喜 :) 新年快樂
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01/01 16:59, , 35F
太誇張了 6X歲還在財稅基層? 他不嫌累嗎? 他應該50初頭就能退
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現在單位很多人都是50初頭能退就退了 這樣我都覺得升遷無期了
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我股長是少校退伍才來當公務員的,不知有無軍職併公職?
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那應該更早就能退了 那科長 組長之類多大?
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01/01 17:11, , 39F
其實我不太會看年齡,我們主任.其他股長應該4.50歲吧?
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還有 29 則推文
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班時數若沒被打折,1~3月上限20hr/M,4~12月上限40hr/M
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把業界血尿工廠的壞風氣帶到這(裝忙, 自動加班, 下班責任制等
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) 帶到這,真的很不好
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真正的效率是在正常時間內完成任務,現在都只看付出的
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那些垃圾 台商 的管理文化真的很糟糕
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時間是多少,幾點下班來評斷一個人的工作價值.
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然後 政治人物不跟美商學---google可以去喝下午茶健身等等
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去學那個垃圾台商... 怎麼鬼島就向下沉淪
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連生小孩都沒時間
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朱立倫這樣搞, 0830-1830 等於破壞彈性工時的精神
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01/01 21:17, , 79F
不過還好, 他只規定主管
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01/01 21:40, , 80F
雖然過去本來就都至少到近七點才下班..但是強制規定下班
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01/01 21:43, , 81F
總是使人感到壓力..或許這就是新市長新作法吧..
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但是接下來主管要討好上面 差不多也會開始管下面時間了
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01/01 23:54, , 83F
股長不是單列7 怎麼會到8?
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國稅局股長7.審核員7-8.稽徵所主任8-9.分局課長8.稽核督導&
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秘書8-9.分局長9-10.總局科長主任9.簡任稽核督導10.主秘9-10.
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副局長11.局長12-13....族繁.......
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01/02 01:42, , 87F
賦稅署科長9.專門委員副組長9-10.組長主祕10-11.副署長12.
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署長12-13.....供參.
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至於joseph0937大嚮往調署服務.可能須先加強自己的專業.署在
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01/02 01:48, , 90F
用人時.通常都是多方打聽比較.再上網徵求.營業稅並不難.好好
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01/02 01:50, , 91F
加油.留點給人探聽才是王道.縱然留在國稅局.依然有20幾的股長
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01/02 01:51, , 92F
端視個人而定.....
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01/02 02:11, , 93F
某職系基本上不出事8等 無背景情況高考及格5年可以達成
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01/02 07:16, , 94F
政風?
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01/02 07:18, , 95F
代價是必須貫徹輪調制.居無定所.且所謂8課長.就是分局1人課長
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01/02 07:20, , 96F
更正: 所謂8主管.就是分局1人主任
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01/02 10:30, , 97F
直轄市各局所屬科以下股長是單列八..中心(處)以下課長是7
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01/02 10:32, , 98F
國稅局的職等應該跟直轄市局處所列職等完全不一樣...
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01/02 10:35, , 99F
通常直轄市各局1級主管就科長(或幕僚性質的主任)9職等..
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01/02 10:35, , 100F
再下來就是各科以下1-2位股長單列八職等..再來就科員了..
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01/02 15:08, , 101F
感謝m大提供這麼詳細的資訊與建議^^
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01/02 15:09, , 102F
如果待在直轄市輪調其實還好,調來調去都在同地區
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01/02 15:45, , 103F
NT城 幅員可大了
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01/02 18:12, , 104F
不到10年有28天? 哪個職階那麼爽的
01/02 18:12, 104F

01/02 18:36, , 105F
加上當兵年資、約聘僱或實習老師之類的就有啦
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01/02 18:56, , 106F
滿9年就28了阿
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01/02 18:57, , 107F
嗯 不過台北市有些局下面還有處 那種的股長就只有7的樣子
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01/02 20:13, , 108F
市府下二級機關的股長是薦7無誤
01/02 20:13, 108F
文章代碼(AID): #1D7fhpOL (PublicServan)
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