[請益] 休假年資累計問題

看板PublicServan (公職)作者 (瑞奇山拔辣)時間9年前 (2016/10/19 19:02), 編輯推噓6(608)
留言14則, 8人參與, 最新討論串1/1
各位先進好 小弟我於103年1月開始任職學校約聘人員 並於103年地方特考上榜 104年3月31日至單位報到 報到時有將約聘工作證明(103/1/22~104/3/26)交給人事辦理休假年資併計 今年休假天數是6天(104年工作10個月換算而得) 差勤系統內的休假年資是第三年 想請問版上前輩這樣明年我休假天數是14天還是7天? 因為我明年一月想去花東度假 一開始問我們單位正妹人事是說明年14天休假無誤 然後今天突然跟我說好像怪怪的... 讓都要準備訂車票和民宿的我嚇死了XD 再附上我自己認為(自以為?)的休假年資計算: 約聘(15個月)+104年度(10個月)+105年度(12個月)=37個月 所以今年做好做滿休假年資滿3年 明年開始應該有14天假(吧...) 勞請大家幫忙解惑了 感激不盡! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 203.77.35.14 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1476874924.A.353.html

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服役年資也可加吧
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正妹人事!!
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今年受訓是團保 明年才是公保 不一樣無假
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3/27-3/30中間空斷無累機
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要連續不中斷 31號離職和報到才行
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原po,104年你算了13個月怪怪的吧(約雇1-3月算三個月,
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然後考上正式又算十個月)。再來104年受訓團保期間(3/3
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1-7/30)有併計休假年資嗎?我怎麼印象中這四個月不計?
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所以暫先不計兵役年資的話,應該是107年才有14天假。
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中間有中斷 無法算 連續三年
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我想原po應該是想問初任公職者第二年開始併計職前年資
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的休假日數計算方式。
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「滿三年」才有14天吧,明年1/1也還沒滿,這樣有14天嗎
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文章代碼(AID): #1O1rAiDJ (PublicServan)
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